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加强社区专职工作者激励机制建设的对策——以北京市西城区社区专职工作者为例

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摘要本文依据双因素理论,结合北京市社区专职工作者的现状,以座谈、访谈和问卷的形式进行了调研。通过调研发现社区专职工作者激励机制的相关问题,从而尝试性地提出建议,希望能对社区专职工作者激励机制的研究有所贡献。

DOI pj096x1wjy/1467103

作者陈欣

机构地区不详

出处《北京市工会干部学院学报》 2014年4期

关键词社区专职工作者激励机制激励政策

分类 [政治法律][政治学]

出版日期 2014年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

北京市工会干部学院学报

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