供电公司以“三分四有”为载体的党员积分管理

在线阅读 下载PDF 导出详情
摘要 摘要党的先进性需要落实并体现在党员的先进性上。不断加强新时期党员管理,这是始终保持党员队伍先进性,提高党的执政能力,巩固党的执政地位的有效措施。如何建立健全保持党员先进性的长效机制、巩固和扩大先进性教育成果是客户服务中心党委(以下简称中心党委)一直钻研的问题。2017年2月,为了更好的让广大党员在各自的岗位发挥党员的先锋模范作用,中心党委结合实际,制定了《国网眉山供电公司客户服务中心党员积分管理办法(试行版)》,并在全中心范围内进行推广实行,逐步构建了“积分内容分块、考核程序分步、等次评定分级;精准考核有侧重、合理量化有指标、动态管理有规范、奖优罚劣有依据”的“三分四有”党员积分管理新模式。下面就结合作者的实际工作经验,简要的探讨眉山供电公司的党员积分管理。
出处 《电力设备》 2017年35期
出版日期 2017年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
  • 相关文献