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新时期如何提升人事档案管理和服务水平

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摘要摘要：在企业人力资源管理中，人事档案管理主要是工作人员的信息、资料等进行管理，从而更好地考察员工，对员工进行更合理的安置，这是录用和使用的非常重要的依据，在人事档案管理工作中，发挥着非常重要的作用，可以发挥人力资源管理的职能，推动人力资源的配置，可以有效地对人力资源管理进行预测。

DOI 2d3x9927d9/5366319

作者晋亚楠

机构地区国网许昌市建安供电公司，河南许昌 461100

出处《当代电力文化》 2021年10期

关键词人力资源人事档案管理问题措施分析

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2021年07月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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