企业政工管理创新方式研究

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摘要 摘 要:现阶段,我国经济发展非常迅速,市场竞争环境越来越激烈,企业要谋求发展也需要面临更加严峻的挑战。在当前的企业管理工作中,加强政工工作尤为作用,以提升企业形象建设。因此,在未来企业的实际发展中,如果能够将政工工作管理与企业的实际运作充分结合起来,提高员工的凝聚力,就可以有效地提高企业的竞争力。然而,在当前企业的发展中,政工管理缺乏明确的定位,模式创新不够成熟,难以取得理想的管理效果。基于此,本文就企业政工管理创新方式开展探究与分析。
出处 《中国科技信息》 2022年2期
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出版日期 2022年04月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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