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护理部视角下综合医院新入职护士培训管理现状与对策

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摘要摘要：新入职培训在综合医院护理专业人才培养环节发挥重要作用，而培训活动科学组织与科学实施，需要医院内部多方共同参与、共同努力。其中涵盖管理学知识、教学知识、临床知识等多个维度以及多项管理制度，需要面临纷乱复杂的工作环境。但就目前形势而言，综合医院新入职护士培训管理工作仍然存在诸多问题，有待改善。基于此，本文从护理部视角展开分析，探索综合医院新入职护士培训管理工作现存问题与优化策略，供广大相关从业人员参考。

DOI 7j6xm6n7j0/5938518

作者刘姝君

机构地区天全县中医医院四川雅安 625500

出处《中国医学人文》 2022年7期

关键词医院管理护理部视角护士培训新入职培训

分类 [医药卫生][卫生事业管理]

出版日期 2022年05月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国医学人文

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医院管理护理部视角护士培训新入职培训

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