西方发达国家人力资源管理的现状及启示

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摘要 一、西方发达国家人力资源管理的现状人力资源管理作为管理学的一个重要分支,在西方已经历了几十年的演变,而在我国这方面的研究仅有几年的历史。因此,充分吸收和借鉴西方发达国家在人力资源管理方面的成功经验和科学方法,对于开发和利用我国丰富的人力资源无疑是有益的.1.人力资源计划所谓人力资源计划就是:(1)确保组织和部门在需要的时间和岗位上获得所需的合格人员,并使组织和个人得到长期的益处;(2)在组织和
机构地区 不详
出处 《经理人》 1994年2期
出版日期 1994年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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