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《当代电力文化》
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2023年10期
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电力企业干部考核评价体系优化研究
电力企业干部考核评价体系优化研究
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摘要
摘要:电力企业的发展和壮大离不开党组织管理干部队伍的建设和优化,本文从分析电力企业干部考核评价的现实意义出发,对当前干部考核评价体系中存在的不足进行了归纳和分析;在此基础上结合相关研究,对干部考核评价体系进行了优化。研究认为:构建干部考核评价体系应立足于考核指标与岗位要求相一致;坚持以人为本,体现考核过程的民主性,全面客观地突出考核内容的科学性;坚持奖惩结合,强调考核结果的有效性。
DOI
zdlxy912dl/7539288
作者
周迪
机构地区
中国大唐集团有限公司辽宁分公司, 辽宁省 110057
出处
《当代电力文化》
2023年10期
关键词
电力企业,干部,考核评价,优化
分类
[电气工程][电力系统及自动化]
出版日期
2023年08月31日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
当代电力文化
2023年10期
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