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  • 简介:发现问题不遮遮掩掩,解决问题不拐弯抹角。直接、明确、积极、及时地提出、表达不同见解,是英特尔大力提倡的企业文化。对由此而产生的种种冲突和碰撞,英特尔称之为“建设对抗”。

  • 标签: 发现问题 建设性 解决问题 对抗 见解 冲突