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  • 简介:摘要:人力资源培训企业人力资源板块中最为重要组成内容,做好人力资源培训保证企业人才竞争力基本要求和根本保障,同时也能够帮助员工更好滴了解企业文化,认同企业价值。因此,提升人力资源培训质量对企业发展至关重要。然而,在部分企业中,仍然存在忽视人力资源培训现象,导致人资培训工作并不理想。鉴于此:文章将主要研究,企业人力资源培训质量低下原因,以及提升人力资源培训质量措施,旨在帮助企业更好地落实并做好人力资源培训,实现企业长足发展。

  • 标签: 企业 人力资源培训 质量 原因 措施