简介:本文结合化工企业安全管理缺失、事故频发的现状,分析了其建立职业安全健康管理体系的必要性和意义,并探讨了建立体系的过程和应注意的问题。
简介:摘要:人力资源培训是企业人力资源板块中最为重要的组成内容,做好人力资源培训是保证企业人才竞争力的基本要求和根本保障,同时也能够帮助员工更好滴了解企业文化,认同企业价值。因此,提升人力资源培训质量对企业发展至关重要。然而,在部分企业中,仍然存在忽视人力资源培训的现象,导致人资培训工作并不理想。鉴于此:文章将主要研究,企业人力资源培训质量低下的原因,以及提升人力资源培训质量的措施,旨在帮助企业更好地落实并做好人力资源培训,实现企业的长足发展。
化工企业职业健康安全管理体系建立过程的探讨
提升企业人力资源培训质量的探讨与分析