简介：摘要：早在2017年，中央军民融合发展委员会第一次全体会议上，习主席就提出：顺势者昌，得人者行，推动科技领域军民融合深度发展，必须着眼于创新，牢牢抓住人才这个关键要素，从制度建设、引进交流、培养开发等方面着手，实现国家战略竞争力、社会生产力、军队战斗力的同步提升。当前我军军品包装人才队伍存在诸多不足，结合军民融合发展大势，从军品包装人才培养现状及人才培养策略两方面进行阐述，促进军品包装人才队伍建设，提升后勤保障能力。
新时期我国军品包装人才队伍建设的思考
