简介：在制定宁夏回族自治区"十五"利用外资规划期间,自治区全面总结了"九五"期间全区利用外资情况,认真分析了现阶段全区利用外资方面所面临的国内外形势以及已形成的有利因素和存在的不利因素,果断地提出"十五"期间自治区在利用外资方面实施战略性转移,即利用外资重点由过去的借用国外贷款向吸收外商投资转移.

简介：教学方法是影响教学质量的重要因素,在这方面,我有较深的体会。1991年秋以前,我在教学上采用了启发式教学法,后来又尝试采用了适合成人特点的案例教学和实例教学法,效果都较好。但通过教学座谈会和个别了解,我发现自己的教学并不能完全满足学员求新、求深、求实(即要求内容新颖一些,理论深刻一些,知识实用一些)的欲望和要求。显然,这已不是改进教学方法所能解决的问题了。由此,我思考了另一个问题——教学内

简介：无罪推定原则是我国刑事诉讼法中为保证犯罪嫌疑人的权利而设立的基本原则．是司法的一大进步。本文就无罪推定的定义及内容，以及立法表现进行阐述，并对确定和实行这一原则的意义作了说明，最后对官员实行“有罪推定”问题谈了本人的一些意见。

简介：4月13日下午,美国商务部长助理威廉姆斯·拉什在北京召开新闻发布会,会上拉什从包中拿出他在北京买到的盗版和假冒产品,包括服装、皮包及光碟等.拉什对场下的记者说,美国希望中国政府拿出更有力的措施,对当前在中国普遍存在的盗版假货的违法行为和现象进行打击,更好地实现对知识产权的保护.

简介：

简介：A.从完全竞争到垄断竞争:经济理论研究走近现实的关键一步从经济学说史看,渊源于亚当·斯密的自由竞争思想、完善于新古典学派的完全竞争理论是最早成型的竞争理论

简介：本文阐述了构建现代企业薪酬系统的基本原则与有效薪酬系统的基本功能,并在此基础上分析了企业经营者、管理人员、技术人员、营销人员、生产与后勤人员等不同层级人员的薪酬制度的主要内容及构建有效薪酬系统应注意的若干问题.

简介：在组织压力日益受到关注的今天,如何实现组织压力的有效管理已成为企业必须面对的课题.本文在介绍压力管理的相关内容基础上,从组织压力症状和压力源两个方面提出了组织压力的预警分析,最后在预警分析的基础上从组织层面和个人层面有针对性地提出压力管理与应对的策略.

简介：有效需求包括消费需求,也包括投资需求。对绝大多数的县域农村而言,消费需求不足和投资需求不足的问题同时存在,从表面上看有的地方消费不足表现得更明显一些,但究其根源是投资需求不足。投资需求不足,造成经济发展裹足不前,反过来更加重了消费需求不足的程度。所以,对县域经济发展而言,千方百计围绕刺激投资需求做文章,扩大就业领域,增加农民收入,拉动消费需求,提高县域经济的整体活力,是一条符合经济规律的科学思路。一、积极利用财政政策和货币政策。一是财政困难,二是无货币控制使用权,三是群众的生活水平低,储蓄量不足。为此,首先要在国家宏观调控的大形势下,积极争取和享受国家发行的长期建设国债和增加消费的各项措施,以及税收、价格等鼓励投资、消费和出口的优惠政策,争取国有商业银行的投放贷款,利用中小企业信用担保体系,发展消费信贷等良好机会,争取资金投入,来改善县域经济的增长质量,发展县域经济。同时,还要根据财政补偿性政策和货币补偿性政策的精神,通过挖掘县域经济本身所具备的投资需求潜力,来促进县域经济发展。赵县近两年为鼓励农民调整种植结构,各乡镇财政采取每发展一个大棚补偿1000-3000元的办法,引导农民投资高效农业,两年间全县新增大...

简介：为期3个月的以“人人受到局长接待，件件得到妥善处理”为目标的全国公安机关集中处理群众信访问题工作，自即日起率先在安徽省试点，有关部门督促各地公安局长接待民众信访，解决警察刑讯逼供，

简介：论金融市场有效性问题——兼谈我国有效金融市场建构杨培雷著名统计学家莫里斯·肯德尔（ＭａｕｒｉｃｅＫｅｎｄａｌ）在其１９５３年发表的论文《经济时间序列分析，第一部分：价格》中，发现了证券市场行情的随机游走特点（Ｒａｎｄｏｍｗａｌｋ）①，从而引发了当时英...

简介：本文在分析影响广告传播因素的基础上,理论联系实际,从影响广告传播效果的四类主要因素(广告主、广告公司、目标市场特点和产品生命周期)中,剖析了提高其有效性的具体途径.

简介：金融市场的有效性理论(主要指股票市场和债券市场)是现代金融经济学理论基石之一.但迄今为止有关金融市场有效性问题的探讨绝大多数集

简介：本文首先介绍了激励理论及其所揭示的实质，其次阐述了心理契约的概念及作用，并进一步地分析了心理契约与有效激励之间的关系，在此基础上论述了如何利用心理契约，提高激励的有效性。得出的主要结论：管理者利用心理契约．最终结局是组织与组织成员的“双赢”。

简介：本文主要通过对组织中的员工如何进行有效激励进行了论述.激励问题是世界范围内所有组织普遍关心的课题,如何才能保证员工的积极性和创造性始终保持最佳状态,作者从领导有方、薪酬体系、福利作用、具体目标、培训教育、职业发展等六个方面进行了详细的探讨和论述,以期为组织提供一个可供参考的思路.

简介：造成我国市场无效供给的主要原因有三：其一，有相当数量和种类的产品质量低劣，商誉低；其二，政府的非理性行为导致生产决策失误；其三，市场的不完全竞争和信息的不对称制约着技术进步和产品更新换代。为增加市场的有效供给，首先要加大改革力度，切实实行政企分开；其次要不断完善市场中介组织，充分发挥其疏通、反馈和收集信息的功能；最后要使企业按照边际原则来组织生产和新产品的开发。

简介：随着现代经济活动的规模越来越大,时抗性、竞争性越来越强,使得人们越来越重视经济活动的环境条件及其变化,越来越重视竞争者和合作者的反应,因此经济决策的"博弈性"越来越强.而委托人和代理人之间的动态博弈模型也成为应用较为广泛的经济分析工具.本文主要是运用博弈论中的委托--代理人的动态博弈模型,对当前国有企业薪酬激励方式改革中出现的期权激励方式的利弊作出探讨.

简介：

简介：企业是各利益相关者（人力资本所有者与物质资本所有者）凭其有效贡献力参与相互谈判和重复博弈所达成的子均衡解的集合。本文试图寻找这个均衡解集的中心核。提出泛股份制造种新型的公司治理结构，使企业成为包含按有效贡献力形成的物质资本股、人力资本股的联合经济利益共同体，有效地防治“内部人控制”问题。

简介：工程造价是指建设工程预期开支或实际开支的全部固定资产投资费用。随着国家房地产业和基本建设项目的迅猛发展,建筑设计不能适应建设项目急剧增加的客观需要,许多工程施工处于边设计、边施工、边修改的状态,导致部分项目概算超估算、预算超概算、决算超预算。如何有效地控制工程造价,防止“三超”现象的发生,可采取如下方法加以控制。