简介：末位淘汰本身并没有错，但在实施时，却必须考虑更多非常现实的管理细节问题，包括什么类型的企业适合实施末位淘汰等。

简介：7月8日下午，副省长金德水代表省政府与全省11个地市签订了淘汰落后产能责任书，要求各地以“铁的决心、铁的手腕、铁的纪律”抓好各项措施的落实。

简介：工业和信息化部8月8日向社会公告18个工业行业淘汰落后产能企业名单，这些企业的落后产能必须在今年9月底前关闭。

简介：经济结构调整是经济发展的必然要求，是我国现阶段解决深层次矛盾、转变经济增长方式的必然要求。经济发展的过程，也就是经济结构不断调整优化的过程。调整即意味着有进有退，有所为有所不为。关闭“五小”、淘汰落后是一种退出形式，是经济结构调整的一项重要内容。七月中旬，笔者对山西省控制总量、关闭“五小”、淘汰落后的有关情况进行了调查。调查中发现山西省“五小”企业比重大、数量多，关停工作虽然取得了明显成效，但任务仍相当艰巨。关停工作涉及方方面面的利益，需要认真加以研究。　　一、关闭“五小”、淘汰落后势在必行　　山西矿产资源丰富，发展煤炭、冶金、建材、焦化工业具有得天独厚的资源优势。80年代以来，山西省依

简介：摘要：末位淘汰制作为人力资源开发和企业绩效管理的重要内容，国外许多企业已经通过它获得了良好的效果，我国许多企业也开始大力实施推广，由此也引发了一些问题。本文就什么是“末位淘汰”，企业何时使用“末位淘汰”以及企业如何使用“末位淘汰”制这三个方面进行分析、探讨，旨在解决企业如何顺利推行“末位淘汰”制的有关问题。

简介：本文采用实验经济学中的比较制度实验方法,对首位晋升制和末位淘汰制两种团队激励机制进行了比较。首先,在构建了基本模型的基础上,我们推导出了与首位晋升制和末位淘汰制效率对比相关的三个重要命题;其次,围绕这三个命题,我们又提出了三个实验假设并设计了三组比较制度实验;最后,实验结果表明,团队个体的风险选择行为和能力分布特征等因素对于两种机制的优劣比较具有重要的影响。该研究结论对于团队成员的激励设计具有重要的指导意义。

简介：基于投资支出——投资机会模型,分别考察资产专用性、淘汰落后产能政策及其交互作用,对工业企业上市公司资本投资的影响。研究结果表明：拥有越高资产专用性的企业,其资本投资越大;淘汰落后产能政策加速了政策所属行业企业的投资;但对于拥有较高资产专用性的淘汰落后产能政策所属行业企业,淘汰落后产能政策抑制了其资本投资,这种情况在公司所在地地方政府环境政策支持度较高的地区尤其明显,而在地方政府环境政策支持度较低的地区则不显著。