简介：VRML提供了丰富的网络三维造型和交互功能,但交互性不够强.Java语言是一种高性能的程序设计语言,灵活、计算能力强大.文章以Java与VRML结合为基础,论述了Java和VRML场景通讯接口Script节点定义及工作机制、Java和VRML的通讯机制,并在最后给出了应用事例和结论.

简介：为了解决密集型WLAN网络中出现的各类问题,通过分析高校密集型空间,不断探索尝试新思路与新方法,提出了RTS/CTS隐藏节点规避、AP功率个性化设置、AP特殊场景覆盖等优化方法,对高校密集型场所用户感知问题起到了明显改善作用.

简介：作为类型的官场小说,往往与揭秘、裸私相结合。而范子平的长篇小说《机关这些事》以相当的真实性与深度,特别是以党政部门办公室干事的群体视角,揭示机关中的种种事实与现状;活动于其间自上而下的任何人,都将成为社会转型期这一特殊群体的参与者与批判者。他们在悖谬中挣扎,在顺变中生存。理想主义,只能成为他们达到自我确证的最后家园。

简介：介绍Matlab中的虚拟现实工具箱及其接口。利用Matlab中的虚拟现实工具箱，构建一个三维虚拟现实场景。

简介：高校办公室是学校的综合管理部门和工作枢纽，是学校的形象窗口。针对高校办公室存在的主要问题，结合深化教育领域改革提出的新要求，从“四强化”、“四提高”对高校办公室工作创新与路径进行探讨，促进高校办公室工作适时求变，改革创新，更好地发挥职能作用。

简介：地方高校内部管理体制的一个重要组成部分就是办公管理体系,提高办公管理效率是我国地方高校和谐发展与时俱进的根本所在,是高校管理活动的初衷,亦是地方高校全部办公管理活动探索的最终目标。通过分析当前地方高校办公管理中出现的一些问题,探索进一步优化管理的方式与方法,进而优化我国地方高校办公管理体系的效率。

简介：

简介：随着信息化的发展,在我们的日常办公中,越来越多地使用到网络共享功能,但有时一些细微的错误操作,有可能导致此项功能的失败。本文从多个方面论述了在日常办公环境中经常遇到的网络共享配置问题,并提出了解决方法。

简介：本文针对山西省临汾市某综合办公大厦的暖通空调设计方案,从空调系统、通风系统、防排烟系统及节能设计等方面进行了阐述。

简介：互联网的社会化趋势使得人们开始由心理的亲近取代地理上的亲近。在这种高度社会化的参与和共享下，以SNS网站和微博为代表的社会化媒体彻底打破了媒体与受众之间的界限。在数字化社会里，社会成员间交往场景的共享已经成为可能。

简介：高职院校党政办公室在构建幸福校园的系统工程中,起着举足轻重的作用.要构建幸福校园,党政办公室应在了解自身不足的情况下,采取以下工作对策：提高政治素养,锤炼政治品格;加强调查研究,做好参谋助手;增强服务意识,提高服务质量;加强督办,抓好工作落实.

简介：采用三层结构模式——数据服务层、业务逻辑层和信息表现层,利用组件开发技术,实现了基于Web的校园网络办公自动化系统（CNOA）。CNOA由通用办公模块以及专业办公模块组成。结合本系统的实际应用情况,着重介绍了CNOA的通用办公模块及其各个子功能模块的设计与实现。从系统的设计以及实现技术来看,CNOA具有易于使用,可扩充性强的特点,在校园网内试用结果表明,使用该系统能够很大程度上提高办公效率,基本上能够满足移动办公的需求。

简介：摘要随着我国高等职业技术教育的改革和发展，高职院校办公室工作也出现了一些新情况。本文从工作理念的坚持、文化自觉与自信的提升来探索高职院校办公室文化管理，以期更好地发挥办公室管理、协调和服务的职能。

简介：文章在分析高校办公室工作基本属性的基础上，提出高校办公室要在管理实践中坚持人文性，体现文化特征，实现文化价值。

简介：本文从网络功能、技术等方面分析了建设校园网所需了解及配置的内容.包括相关技术的介绍,优缺点的分析,以及针对需求分析进行的系统设计过程,提出了在校园网开发的过程中应特别注意的安全等问题.

简介：探讨了高校图书馆办公室管理的基本特点即综合性、服务性、规范性、协调性、专业性、创新性及高校图书馆办公室管理应遵循的原则，如协调原则、服务原则、高效原则、创新原则等。认为高校图书馆办公室管理应具备超前意识、大局意识、信息意识、服务至上意识、团结协作意识、创新意识等。

简介：2006年全省民办教育坚持以党的十六届五中全会精神为指导，深入贯彻落实《民办教育促进法》，以全省民办教育的地方性法规建设为重点，努力创建民办教育的持续、健康发展的良好的政策法制环境。

简介：阐述了持久化框架和O／RMapping技术，对Hibernate框架进行了介绍。最后以客户管理为例，说明了在企业协同办公系统中如何使用Hibernate框架。

简介：高校办公室作为高校的综合部门，承担着管理、服务、协调等相关职能，是保障整个学校高速运转、快速发展的中枢。文章紧紧围绕高校的发展，在简要分析高校办公室工作所面临新形势的基础上，阐述了高校办公室工作的定位，探析了转变工作职能的途径，旨在推动高校办公室工作的转型升级。

简介：高校系院办公室能否真正发挥作用,办公室工作人系院工作的决定性条件.人事管理体制、办公室工作特点、工作量考核办法以及个人因素等是影响系院办公室工作人员积极性的主要因素.调动系院办公室工作人员积极性应采取健全办公室管理制度、树立以人为本的管理理念、重视对办公室工作人员素质的培养等措施.