简介：邯郸学就是关于邯郸研究的一门学问,是研究邯郸的一切表象、揭示邯郸内在发展规律、预测邯郸发展的一门科学。邯郸学的研究对象是邯郸,作为新学科,它需要建立概念、术语、范畴、体系,描述历史发展,论证学科体系,揭示学科规律,阐明学科的功能和应用等,最终建立邯郸学的理论体系,包括邯郸学体系的架构、研究的方法、基本理论、邯郸学与邯郸区域中心城市地位提升的关系等。

简介：文章从“类词缀的界定标准和数量”、“关于词缀化的倾向方面的研究”两个方面系统总结了类词缀方面的前期研究成果,并探讨了前期研究中的缺欠,指出了系统研究类词缀的必要.

简介：战略性新兴产业对国民经济的发展和产业结构的调整具有重要的推动作用,是近年来国内学术界的研究热点。对国内的研究现状进行了梳理,通过对其内涵的分析概括出战略性新兴产业的定义和特征。最后介绍了我国战略性新兴产业的发展现状和存在问题,并提出了一些建议。

简介：随着时代的变迁与科技的进步,新兴媒体作为更高效、便捷的人际沟通媒介,被大众广泛接受。高校学生作为接触前沿科技与思想的特殊群体,更易接受新兴媒体,也更易受到新兴媒体的影响。通过分析新兴媒体迎合高校学生的特征,介绍几种目前被大学生广为接受的新兴媒体,并提出对高校新兴媒体的创新,探讨如何利用这些媒体更好地为高校学生工作服务。

简介：研究定位为新兴大学的地方本科高校面临形势的五个分析维度、四个发展思路和两大战略选择，提出建设新兴大学的六大战略行动方向。

简介：后危机时代,为了顺应低碳经济、绿色经济和新科技革命的发展潮流,寻求新的经济增长点,世界各国在发展战略性新兴产业方面都进行得如火如荼,特别是美、日、欧盟等对发展战略性新兴产业的重视和政策支持都达到了前所未有的高度。本文对这三个发达国家或经济体在发展战略性新兴产业中的相关政策进行了梳理和总结,最后,对中国战略性新兴产业发展提出了对策和建议。

简介：江苏的区域经济发展不平衡是经济发展中存在的客观现象,随着苏南经济结构和产业转型升级的推进,劳动密集型产业向苏中和苏北地区有序转移,并取得了明显效果.在产业转移的背景下,扬州的新兴产业如何选择发展路径,决定着其能否在新一轮经济发展中抢占区域竞争制高点,掌握未来发展主动权.本文在对江苏省产业转移和扬州市新兴产业发展的现状进行分析的基础上,探讨了扬州市新兴产业承接转移的条件,并提出了可供选择的发展路径.

简介：近年来,青岛市加大对战略性新兴产业的扶持力度,新一代信息技术及高端装备制造业发展具备相对优势,在新能源、生物、节能环保等领域,也已经具备一定的产业基础,但仍存在部分产业领域规模较小、中小企业创新能力不足、产业整体发展水平较低、战略性新兴产业科技实力亟待提高以及企业融资成本增加、金融环境有待改善等问题。今后,应围绕战略性新兴产业重点领域,确定产业培植的着力点,特别应从突出龙头企业带动作用、推进行业合作创新、推动商业模式创新以及加强人才培养与引进等方面推进战略性新兴产业的快速发展。

简介：从发展现状、发展前途、发展手段和发展基础看,我国文化产业具备战略性新兴产业的特点.把文化产业纳入国家战略性新兴产业发展规划,培养文化产业人才,打造文化特色品牌,注重文化产业国际合作与贸易调控是发展我国文化产业的战略性措施.

简介：

简介：莱州市作为《黄河三角洲高效生态经济区规划》“一带四点四区”的重要组成部分,占有非常重要的地位.要把莱州建设成为黄河三角洲开发的桥头堡,必须把培育战略性新兴产业作为转方式、调结构的突破口.结合莱州的产业基础、支撑条件和环境容量,在兼顾“富民”与“强市”双重目标的前提下,重点培育发展具有莱州特色的战略性新兴产业.

简介：京津冀一体化背景下,石家庄的发展面临机遇与挑战.石家庄市的新兴产业具备一定优势：产业规模不断壮大,地理和资源优势明显,新兴产业基础设施发展良好,建设科技教育人才战略成果显著.但仍存在问题：新兴产业规模小,缺乏技术创新,创新性技术人才不足.建议石家庄市充分利用京津冀协同发展的契机,将传统产业升级为战略性新兴产业,打造战略性新兴产业群,建立健全制度保障,培育战略性新兴产业的核心能力,培养引进高层次创新型人才,以助推石家庄经济发展.

简介：分析新兴应用型本科院校师资队伍建设存在的主要问题,提出这类院校师资队伍建设应遵循系统性、多样性、过程性、和谐性、创新性原则。在此基础上,提出新兴应用型本科院校师资队伍建设对策:加强师德建设,创新办学理念,制定战略规划,优化招聘模式,打造优良团队,强化培养培训,完善相关机制,弘扬优秀的教师文化。

简介：战略性新兴产业对一个国家或地区经济社会发展具有重大引领和带动作用,扬州战略性新兴产业已经初具规模,但还存在产业发展不平衡、核心技术缺乏、产业定位不明确、创新人才缺乏等问题。主要对策是:突出培育重点,协调发展扬州战略性新兴产业;提高企业自主创新能力,增强成果转化能力;扩大应用示范,改善产业质态;推进金融服务提升工程,构筑人才高地。

简介：比较重点学科在中标科研基金、发表科研论文和获得科研成果三方面的数据，可以看出重点学科建设在学校及其附属单位事业发展中的重要性和必要性。而从重点学科的科研优势、人才优势、资源优势和管理优势方面分析，更可展示重点学科建设在学校建设中所处的特殊位置。

简介：运用教育文化学理论揭示学科文化建设的本质。从文化功能、文化创新、文化现代化上论述了学科文化、环境和氛围营造的意义；从学科文化属性、特征和内容上揭示出学科文化建设本质是以文化为内容和手段的管理理论体系；通过相关性分析，论证了培养目标、课程和教材、教师群体发展、校园环境的文化选择；从学科管理的“多角关系”上阐发出高校学科建设的对策：治校人性化，治教重在治心；坚持包容开放理念，尊重学术自由；维护学术道德，规范学术行为；倡导人文关怀。营造和谐的人际关系；提高审美能力，优化学科生长环境；弘扬民族文化精粹，构筑人文科学精神。

简介：学科规训理论是对“学科体系说”和“学科机构说”的超越和完善。按照这一理论，认识一个学科要从知识层面和制度机构方面来全面进行考察，学科是由专门的知识、保护专门知识发展和独立的制度规范、组织机构共同组成的一个完整体系。学科就像一个细胞，知识就是细胞核，而学科制度和机构则是包在细胞核外面的细胞质和细胞膜，这几部分构成了一个完整的学科(细胞)，缺一不可。以学科规训理论为视角，对我国高等教育管理学科建设的历史和现状进行了审视，并对今后高等教育管理学科的建设和发展提出了建议。

简介：战略性新兴产业被越来越多的国家关注,被视为经济增长的新动力源泉。我国在＂十三五＂规划中也将其纳入重点发展的范畴。战略性新兴产业的发展离不开高端技术技能人才的支撑,目前,我国的高端技术技能人才存量主要集中于传统行业,战略性新兴产业十分缺乏。在我国高端技术技能人才供给主要来源于高等职业技术学院,如何根据战略性新兴产业的发展来调整高等职业教育,以满足战略性新兴产业发展的要求,成为我国高等职业教育面临的新课题。

简介：叙述了图书馆学科馆员通过建立学科信息门户、科研成果立项跟踪、课题查新服务、电子剪报库等，对信息进行整理、分析、综合并利用各种手段提供给本学科的有价资源，为本学科的专家、学者及教会他们如何查询所需要的文献提供信息支持和资源保障。学科馆员要紧紧围绕学院重点学科，深入到教学、科研活动中去，不断刻苦学习，自我发展和自我超越。

简介：战略性新兴产业作为＂十三五＂期间经济发展和产业结构优化升级的重点产业,对高端技能人才的需求日益增加。以江苏省为例,分析了战略性新兴产业对高端技能人才的需求数量、需求结构、需求特征,通过对江苏省战略性新兴产业人才供应途径与人才培养的现状的分析,指出产业高端技能人才培养存在的不足,从人才培养体系、专业布局、人才培养机制、人才培养方案等方面提出了＂政、产、学＂三位一体的人才培养策略。