简介：
简介：摘要：本研究旨在探讨医院DRG（诊断相关分组）付费制度对医疗资源利用效率的影响。通过对DRG付费制度实施前后医院内医疗资源利用情况的对比分析，发现DRG付费制度的实施显著促进了医疗资源的有效利用。这一制度的引入导致了医疗流程更加规范，资源分配更加合理，同时激励医务人员提高效率和服务质量。因此，DRG付费制度对提升医疗资源利用效率具有积极的推动作用。
简介：【摘要】目的：探析对应急状态下医院人力资源管理的评估和方案制定。方法：选择我院工作的200名医护人员，对比其实行应激状态下医院人力资源管理前后的效果。结果：应用后医护人员的职业倦怠和职业认同感评分均优于应用前（P＜0.05）。结论：应急状态下医院人力资源管理的实行，可以使临床医护人员的职业倦怠改善，提高其职业认同感。
简介：摘要：目的：分析对婚前医学检查及孕前优生健康检查资源整合应用对优生优育的影响。方法：选取准新婚夫妇50例，随机均分为对照组以及观察组，对照组实施婚前医学检查，观察组实施联合孕前优生健康检查，对比疾病筛查率。结果：观察组疾病筛查率高于对照组（P<0.05）。结论：准新婚夫妇实施婚前医学检查及孕前优生健康检查资源可以改善疾病筛查率。
走进卫生管理，如何保障医疗资源的合理利用
医院DRG付费制度对医疗资源利用效率的影响研究
输血为何收费？探寻医疗资源的平衡与合理分配
应急状态下医院人力资源管理评估和方案分析
对婚前医学检查及孕前优生健康检查资源整合应用对优生优育的影响实施分析
