简介：摘要：财务共享服务对于企业信息化管理与建设有着重要的作用，在此基础上财务共享服务对基础财务工作也产生了深远的影响。对此本文基于财务共享服务对基础财务工作的影响进行了分析，首先对财务共享服务进行分析，并对信息质量宏观影响进行了总结；在此基础上提出了财务共享服务信息化建设中遇到的问题，以及应对策略进行了研究，提高财务共享服务的建设质量，简化和优化基础财务工作。

简介：摘要：水电站项目是我国基础设施建设的重要组成部分,其工程质量的优劣，直接关系到我国经济发展长治久安和人民幸福生活的水平。因此，基于财务共享理念，加强对水电站项目中的财务管理管控，提升工程项目的财务管理水平，有助于提升水电工程的经济效率与企业管理水平。

简介：摘要：在最近几年，伴随着我国市场经济的迅速发展，以及在我国的社会经济和经济全球化的大背景下，财务会计和税务法律都扮演了越来越重要的作用，本文仅就财务会计和税务法律等主要内容之间的联系和差异进行简单的探讨。

简介：摘要：本文旨在评估应急管理培训的效果，并提出提升培训效果的方法。通过文献综述和实证研究，分析了应急管理培训对应急响应能力、突发事件处理能力和应急指挥能力的影响。研究结果表明，有效的应急管理培训可以提高人员在紧急情况下的应对能力和决策水平。然而，目前存在培训内容和方法的不足之处，需要进一步提升培训效果。

简介：摘要：人们的生活水平提升的同时生活质量得到了更大的改善，家用电器在日常生活中得到越来越广泛的运用，电力资源已经成为人们平时生活当中离不开的能源，与此同时，电力资源同样在支撑着国民经济，所以，进一步探索电力营销的方式方法，能够有效的帮助电力单位提升收益。

简介：[摘要] 对企业而言,由于资本结构的不同而形成的财务风险是一柄双刃剑,使用得当,它可以提高企业的利润,增加企业的财富；反之，安排欠妥，它就会加速企业亏损甚至破产。因此掌握好有关财务风险的基本内容，学会如何有效地利用财务杠杆工具，防范财务风险，显得尤为重要。对财务风险的防范并非意味着去减少或消灭它，而是运用管理会计的思想和方法，加强内部管理，其目的是改善经营管理，提高经济效益。

简介：摘要：企业会对新入职的员工开展培训，培训的内容根据企业的性质以及规模的差异会有所不同，本文主要阐述了新员工入场培训和技能培训两方面的内容，分析了企业培训中存在的培训理念跟不上发展需要、培训体系建设问题的成因，提出可以采取创新培训方式、完善激励机制、强化师资队伍的对策提高企业培训成效。

简介：摘要：大力开展基层教育培训工作，深挖人员技能是提高员工素质、增强企业核心竞争力、适应社会发展形势、推动企业可持续发展的重要手段。本文首先介绍了施工企业员工教育培训的重要性及内容，分析了当前基层员工教育培训中的存在问题，并结合相关实践经验，分别从构建完善的员工培训体系等多个角度，提出了提升基层员工教育培训质量的有效对策，阐述了个人对此的几点浅见，望对员工教育培训相关工作的开展有所裨益。

简介：摘要：“大数据”并非指数据所包含的信息量。大数据技术是一种通过对大量数据进行分析，从而解决问题和制定适当战略的技术。期间通过对大量的数据进行收集、整理、汇总，科学合理地分析、选择、应用，从而使企业的财务状况得到充分的体现，发现企业运行中存在的财务风险，从而为企业提供最优的决策和指导。随着信息技术的发展和互联网技术的进步，，网络无时无刻不在生产着大量的数据信息，因此，企业应注重收集与企业运营有关的数据信息，形成独立的数据库系统，以便为大数据技术的应用提供海量数据支持，推进大数据技术在审计工作中的高效运用。

简介：摘要：财务管理是电力企业经济效益的重要影响因素，它影响着电力企业的经济发展水平。财务预算管理工作与风险管理是财务管理的重要组成部分，因此，电力企业必须重视预算管理与风险管理工作。企业在实际的运营中，会出现许多影响因素阻碍着企业的发展，影响预算管理与风险管理工作的落实。但只要电力企业足够重视，财务人员坚守工作原则，电力企业将会长足、健康发展。

简介：摘要：本文从商务部财务管理的概念、特点、任务、原则和要求入手，分析了商务部在财务管理过程中可能面临的风险，包括宏观经济风险、行业竞争风险、资金管理风险、成本管理风险和预算管理风险。针对这些风险，本文提出了相应的风险控制策略，如建立风险预警机制、加强内部控制体系建设、提高财务管理信息化水平和优化财务管理人员配置等。这些措施有助于加强商务部财务管理，降低风险，提高工作效率。

简介：摘要：本文旨在探索石化行业换热器维修人员的培训与技能提升问题。首先，对石化行业换热器维修人员的工作现状和技能需求进行了深入的分析。然后，探讨了当前维修人员的培训现状与存在的问题。接着，提出了针对这些问题的培训与技能提升策略，包括培训内容与方法以及技能提升路径。通过本文的研究，将有助于石化行业提高换热器维修人员的技能水平，提升维修工作效率和质量。

简介：摘要：在当前新形势下，矿山安全培训的效果提高是保障矿山职工生命安全和生产经营持续发展的重要任务。然而，由于矿山行业的高风险性和复杂性，安全事故时有发生，其根本原因之一是矿工们缺乏足够的安全意识和技能。因此，本文致力于研究如何提高矿山安全培训的效果。通过对现有培训方法的分析和评估，结合矿山安全管理的实际需求和风险特点，本文提出了一系列对策，旨在进一步提升矿山安全培训的效果。

简介：摘要：人力资源是企业发展中的重要因素之一，强化人力资源管理可以提升员工的专业素质，提升企业的管理水平。企业在我国经济发展中发挥着非常重要的作用，因此，加强企业人力资源的管理，强化国有企业人力资源的培训创新，可以有效地调动员工工作的积极性，促进企业的可持续发展。本文针对企业人力资源培训的重要性进行分析，探究当前企业人力资源培训当中存在的问题，从而针对这些问题提出解决的对策，为人力资源的创新培训提供参考。

简介：摘要：为了解决当前我国煤矿企业在生产过程中存在的各种各样的安全事故和隐患，需要采取一定的措施来提升煤矿员工的安全意识。通过分析现阶段煤矿工人工作环境及工作现状、存在的主要安全问题以及相应的改善措施，提出了煤矿安全培训的重要性与必要性，并且从理论层面上阐述了如何有效开展煤矿安全培训工作。同时，结合实际情况给出了提高煤矿安全培训效果的具体措施。希望能够为相关人员提供参考，进而促进煤矿安全管理工作水平的进一步提升。

简介：摘要：本文探讨了人事干部培训与发展对组织绩效的影响，旨在揭示人力资源管理中的这一关键环节如何促进组织目标的实现。通过对现有文献的系统分析和实际案例研究，本文阐明了高效的人事干部培训和发展计划对提高人事干部的工作满意度、增强组织承诺、提升团队协作效率以及促进创新能力等方面的积极作用。此外，本研究还指出，适当的培训和发展策略不仅能够提升个人能力，还能在更广泛层面上推动组织的战略发展和市场竞争力。本文最终得出结论，人事干部的有效培训与发展是实现组织绩效提升的重要驱动力，且其重要性在不断变化的商业环境中愈发显著。

简介：摘要：在经济全球一体化发展过程中，虽然为企业发展带来了诸多机遇，但是也存在全新的挑战，在此背景下，企业需要按照时代发展方向加强对内部管理模式创新的重视程度，尤其是要以财务共享视角加快会计转型的步伐，帮助企业能够获得准确度较高的会计信息，为后续经营决策提供重要的基础。在一定程度上推动企业占领较大的市场份额，提高企业的发展实力，因此企业需要认识到财务共享背景下企业会计转型所发挥的重要价值，为企业扩大化发展创造良好的条件。

简介：摘要：财务合并报表编制方法分析是集团企业实现价值最大化的基本手段，通过财务信息化集团合并报表编制方法分析可以不断挖掘企业潜在潜力，帮助企业充分认识到未了解的人力、财务、物力，做好资源整合。总之，财务信息化集团合并报表编制方法分析是集团企业实施正确经营决策的重要步骤，可及时了解其偿债、盈利能力，做出准确的风险和收益水平预测。针对此情况，文章将从财务信息化集团合并报表编制入手，对财务信息化集团合并报表编制方法展开针对性任务研究。

简介：摘要：企业股改过程中，财务风险管理与防控工作的开展非常重要。企业管理层要重视股改中可能存在的财务风险，深度挖掘可能存在的风险与问题，并结合企业实际情况采取可行的措施进行应对。具体来讲，可以通过转变财务管理理念、强化投融资管控力度、做好风险预警等方式，进一步降低和化解企业财务风险，使企业实现健康发展。

简介：摘要:我国是当今世界上经济发展速度最快的国家之一，二零一七年我国国民经济生产总值已经达到八十多万亿人民币，排在日本之前美国之后，位于第二位，我国同时也是世界第二大经济体，当前我国实行的是以经济建设为中心的社会主义市场经济体制，代表国有企业的中央及地方企业是国民经济建设的主要组成部分，其每年的GDP都在百分之三十以上，中央及地方企业的经济对我国总体经济的发展有着举足轻重的作用。本文从中央及地方企业账务预算管理的意义及现状出发，探究如何科学合理得开展中央及地方企业账务预算管理。