简介：话题1CIO由谁来当？刚刚发布的《教育信息化“十三五”规划》里,CIO机制被明确写到规划中。“要在各级各类学校逐步建立由校领导担任首席信息官（CIO）的制度,全面统筹本单位信息化的规划与发展。”

简介：摘要档案信息化人才建设是人才强国战略的重要内容，是国家高层次人才建设的重要组成部分，也直接关系到档案管理事业的发展和兴衰。通过对档案信息化人才现状的综合分析，提出了档案信息化建设对人才需求的能力、结构、知识、层次等模块分析结果，给出了人才建设的几项措施和建议，对档案信息化人才建设有一定的指导作用。

简介：合理的利用人才资源,挖掘人才资源潜力,是管理者面临的课题,本文以一种新型的人才管理手段——人才资源信息化管理,对人才资源的管理进行一点探讨。人才资源信息化管理(以下简称人才信息化管理)指的是利用计算机辅助管理系统对人才资源的基本情况、可量化指标、结构比例、潜力能力等等信息进行统计、分析、预测,对人才资源进行合理配置,从而挖掘人才资源的潜在能力,实现对人才资源的最优利用效率的管理手段。

简介：学校实现教育信息化是时代发展和教育自身发展的客观规律所要求的，也是目前教育理论和实践领域关注的一个热点问题。

简介：摘要在21世纪，经济全球化之势不可阻挡，信息资源成了各国竞争的重要砝码。它作为一种不可多得的生产要素和无形资产，在各领域竞争中发挥着日益明显的作用。以计算机为代表的高新技术将人类社会带入了一个崭新的时代——信息化时代。在这个时代中，档案工作必须与时俱进，不断创新，要加快培养档案信息化人才队伍，这样才能从容应对信息化时代给档案事业提出的严峻挑战。

简介：摘要：随着信息化审计行业的不断发展，如今国内对于具备信息化审计能力和传统审计技能的复合型人才需求越来越大。信息化审计人才队伍的建设有利于提高我国财务工作信息化发展质量，因此信息化审计人才的培养成为了我国审计行业长远发展至关重要的内容。本文依托我国信息化审计人才培养现状，对信息化审计人才培养的必要性、信息化审计人才培养现状进行了分析，并对信息化审计人才的培养提出了建议。

简介：培养信息化军事人才,培养高素质信息化军事人才,必须把造就大批高素质信息化人才作为部队建设和军事斗争准备的主要任务

简介：详细评述了美军信息化人才建设，得出对防化信息化人才建设的几点启示。

简介：一、增强培养信息化军事人才的使命感一是一体化武器装备系统配备部队的需要。现代军队正发展成为由众多武器装备系统构成的复杂而又庞大的系统。要使这个复杂的大系统能够最充分地发挥各子系统的威力和潜力，就必须利用信息技术，用共同的软件、标准和程序，从横向上对现有武器系统进行现代化改装和改进，使其具备通用性、联动性，大幅度提高所有武器装备和作战系统的整体效能，使各种武器装备系统实现一体化。这就需要信息化人才驾驭一体化的武器装备，院校就必须用最新的科技知识和军事理论培养信息化军事人才，使其具备信息意识、信息知识、信息获取的综合素质。

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简介：人才建设是推进中国特色军事变革的重要内容，也是实现军队建设由机械化向信息化转型的关键性保证。适应未来信息化战争需要，必须以更新人才观念为先导，准确把握人才转型的正确方向；坚持统揽与放开、挖潜与外引、继承与创新相统一，加强人才队伍科学管理，实现以“才”强军的战略目标。

简介：根据当前形势，分析了在信息化战争中人才是关键因素，须加大人才培养的力度，培养出符合高技术战争条件下的信息人才队伍，并论述了信息化人才队伍建设需确立的4个新观念，以及在信息化人才建设中的一些具体措施，以使信息化人才队伍的信息素质不断提高。

简介：适应新军事变革需要，培养武警部队信息化人才，是武警部队信息化建设的核心，是武警部队现代化建设的当务之急，也是武警部队院校工作的首要任务。我们必须从战略高度探究信息化人才培养的重要性，遵循新时期信息化人才培养规律，优化信息化人才培养队伍，树立人才培养新观念，拓展新思路，以创新的手段，加快信息化人才培养，为现代条件下武警部队执勤、处突、反恐和后方防卫作战提供信息化人才保障。

简介：摘要：当前，我国的建筑行业污染严重，能耗高，生产效率低，利润空间不大。从国家节能、企业生存和建筑业发展等方面考虑，传统的建筑业已不能满足当今社会发展的需要。BIM等新技术的出现，为我国建筑业的工业化、信息化建设提供了机遇。在建筑业中，要实现高效、环保的目标，必须采用BIM等信息化技术。《国家职业教育改革实施方案》中，明确提出了“深化校企深度合作”、“鼓励企业和社会力量举办优质职业教育”、“以高职为主体，以培养技术技能人才为主体的高职院校，如何有效推进产教融合，培养创新型人才；如何更好地为我国的建筑行业发展、工业升级提供技术人才支持，是当前各个职业技术学院急需解决的问题。

简介：【摘要】近些年以来国家对于科学技术发展的重视程度正在逐步提升，而科学技术人才更是国家想要持续性发展高质量发展所必须储备的人才，所以这些年一直在加强对于科技人才的培养。现阶段在信息化建设不断发展的背景之下，我们更需要将科技人才的供需情况进行整合，真正搭建起完善的信息化工具对接平台，促进人才和市场之间的融合紧密度更强，真正完善科技人才服务体系，加强对于各类型、各类别、各方向科技人才的统筹管理，细致管理，全方面分析真正为地区创新驱动发展提供动力，为中国梦的实现，中国的腾飞奠定基础。

简介：医院信息化是现代医院管理中颇受注目的领域。如果说上马诸如医院管理信息系统(HIS)、临床信息系统(CIS)是为医院搭建起高速公路的话,那么管理、优化和维护这些高速公路的人更是决定医院信息化水平高低的因素之一。前不久,北京一家著名医院贴出了一张招聘信息中心主任的启事,但启事贴出半个多月,应聘者寥寥,而能达到相应要求的更是少之又少。有业内人士分析认为,招不到人的原因,一是本来

简介：工业4.0实质上是德国为了提高其工业竞争力,进行＂再工业化＂的一个创新性战略目标。德国向来以机械制造业强国著称,但在全球性的产能过剩和互联网的双重夹攻之下,也陷入了诸多发展困境。对此,德国当然期望在下一个发展阶段,赶超互联网时代走在前列的美国,成为继机械化、电气化、自动化后第四次工业革命的先锋。

简介：摘要教育信息化的发展使人才培养模式发生了巨大变革，对创新人才的培养提出了新的要求。信息化教育为创新人才的培养提供了人性化空间、个性化服务、社会化系统，是培养创新人才的有效途径。创新人才的培养需要教育的创新，教育信息化是教育创新的必然选择。本文从教育信息化与创新人才培养两个方面进行了探讨，对两者关系和相互作用做了客观分析。

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