简介:摘要目的调查和分析某工程部队的士兵心理健康状况,以改善士兵心理状况。方法选取180名某工程部队士兵,采用症状自评量表SCL-90评定其心理健康状况,并对其进行分析。结果180名某工程部队士兵心理健康筛查阳性率为25.56%,其躯体化症状评分高于中国军人常模,SCL-90总分、强迫症状、抑郁、焦虑、人际关系敏感、偏执以及精神病性等均低于中国军人常模(P<0.05)。每天作业时间>6小时的士兵心理健康状况总分及各项评分均高于每天作业时间≥6小时的士兵(P<0.05)。独生子女士兵心理健康状况评分高于非独生子女士兵(P<0.05)。结论某工程部队的心理健康状况总体较好,应进一步加强对作业时间较长和独生子女等特定人群的心理干预,提高士兵的心理健康水平。
简介:目的调查分析某工程部队士兵心理健康水平。方法采用症状自评量表(SCL-90)对某工程部队784名士兵进行心理健康水平进行调查分析,并与中国军人常模比较。结果共筛查出阳性261例,阳性率为33.29%。某工程部队士兵SCL-90总分和强迫症状、人际敏感、抑郁、焦虑、偏执、精神病性因子分值低于中国军人常模(P〈0.01),躯体化因子分值高于中国军人常模(P〈0.01),而敌对和恐怖因子分值与中国军人常模比较,差异无统计学意义(P〉0.05)。农村士兵SCL-90总分及各因子分值与城镇士兵相比,差异无统计学意义(P〉0.05);独生子女士兵除躯体化外,SCL-90总分及其余8项因子分值均高于非独生子女士兵(P〈0.05,P〈0.01);每日作业时间≤6h的士兵SCL-90总分及各因子分值均低于作业时间〉6h的士兵(P〈0.01)。结论某工程部队士兵整体心理健康状况较好,应针对部分高分因子(躯体化)和特定人群(独生子女士兵、作业时间较长士兵)进一步加强心理干预。
简介:摘要:随着全球工程项目日益复杂和多样化,工程部现场管理的角色变得愈发重要。在这一领域,风险评估和危机应对机制成为项目成功的关键因素。工程部必须不仅能够高效管理项目的日常运作,还要能够预见和应对各种突发情况。本文探讨了工程部现场管理中的风险评估与危机应对机制,强调了在工程项目中风险管理的重要性。通过分析潜在风险和建立危机应对机制,工程部可以提前识别问题并采取措施,以确保项目的成功完成。
简介:【摘要】本文中笔者将针对三级综合医院医学工程部门的重点学科建设途径进行分析,借助促使维修技术水平强化、夯实维修服务根基;以信息化管理为切入点,实现流程管理的优化;基于多方位角度融合临床课题,积极参与到科研活动之中;应用不同举措促使工程师个人综合素养、工作能力的强化;以教学相长为准,促使工程师学术水平的提升;积极促使日常工作学术含金量的增长;参与全院工程建设,促使学科于院内的重要地位以及充分凸显应有优势的发挥等途径,以期提供一定理论指导和参考。