简介：摘要电力是全世界经济和社会发展的根本性能源，关系到农业、工商业和居民等千千万万各类电力用户的用电需求。我国电力工业结构非常复杂，发展一度非常的封闭和缓慢，长久以来由政府实施严格的垄断化经营，具有较强的计划经济色彩；根据对蒙东两个供电所的调研，针对供电所的主要岗位职责、能力要求，设计出3大培训模块，每个模块由培训单元、培训内容、培训场地及培训方式等内容组成。电力企业可按实际需要选择相应的模块，使电力营销人员的模块化培训更标准化、规范化，提升电力营销人员整体业务素质。

简介：摘要在教学改革不断深入的背景下，机械设计课程设计的改革也成为大势所趋，该课程与其他相关实践类课程相比具有一定差异，在教学改革过程中，应采用多理念融合改革的方式，将分层教学法、任务驱动式、项目教学法等融合起来，打破传统教学中存在的不足，从而形成自己的学科特色，使课程设计的教学品质得到进一步提升。基于此，本文将对课程教学理念与改革的内容进行分析，并对机械设计课程设计的改革措施加以阐述。

简介：

简介：摘要通过历次电力改革情况回顾，对新一轮的电力改革目标和难点进行了剖析。同时对水力发电企业在本轮改革中所面临的机遇和挑战进行详细分析，进一步提出了水力发电企业在电力市场改革大潮中的应对策略。

简介：摘要《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》的颁布，意味着售电市场的完全放开，必将打破目前国有电力企业统购统销的垄断局面以及供电企业和用户长期隔绝关系。在面临内忧外患的严峻时期，作为长期垄断市场的国有电力企业，该如何发挥自己在市场上的优势，有效地应对改革带来的考验，是国有电力企业人力资源管理亟待解决的重要事项。

简介：摘要近年来随着我国科技的不断发展，电力企业经营管理模式也有了很大的改革。传统的监管模式在如今社会快速发展形势下已经无法适用，所以想要有效促进电力企业的良好发展，相关政府部门应该要积极探讨出有效促进电力企业经营管理模式创新的策略。通过不断创新电力企业的经营管理模式，不仅可以有效改善传统管理模式的不足，也能为企业带来更大的经济效益，因此，为了确保电力企业的可持续发展，政府部门应该要不断改革传统的经营管理模式。

简介：摘要随着互联网技术的飞速发展，大数据的时潮已至。这对于我国企业既是机遇亦是考验。在大数据时代，企业的经营管理模式会发生巨大的改变，企业想要谋求自身的发展，就应顺应时代潮流，对自身的经营管理模式进行改革更新，对决策的主体进行改革，并利用大数据技术对企业的商业价值进行细致分析，加强人才的筛选、聘用、培训、晋升，以适应大数据时潮下企业发展趋势。如何有在大数据的时代潮流之中，对企业的经营管理模式进行创新，实现企业的稳定发展，是每一位企业领导人所关注的问题。

简介：摘要现代企业的竞争归根结底是人才的竞争，一个企业要想塑造自己的核心竞争力，必须重视人才的开发与培养，充分发挥人才的创造力与价值，才能有效提高企业的竞争力，在日益激烈的市场竞争中脱颖而出。而电力作为一种能源生产和转换行业，是一种知识、技术密集型行业。近年来，随着电力市场化的不断深入和科学技术的不断发展，电力企业中特高压、智能电网、自动化等高科技也得到了越来越广泛的应用。在新经济体制改革中，电力企业不仅在技术上有了新的突破，同时在企业管理上也有了重大的变革，集团化的运作、集约化的发展、精益化的管理、标准化的建设，如果没有强有力的人才支持，将难以实现有效持续的发展。因此，新经济体制改革中，电力企业应不断加强人才队伍的建设，加大对人才开发与培养力度，这样才能为社会主义建设作出贡献。

简介：摘要随着我国社会经济的快速发展,市场经济变化速度也在不断增加。我国国有企业作为国民经济的主体,依据新形势下的政策导向和市场要求,转变党建工作的开展形式,将党建工作的政治优势转化为市场竞争力,能够促进企业在复杂的市场环境中取得更好的发展,只有解决其可能存在的诸多问题,才能真正发挥党建工作的优势与价值。

简介：摘要伴随着社会的迅速发展以及科学技术水平的持续提升，人们越来越注重电力资源的运用。各种新能源的开发与节能环保政策正在陆续施行下去，人们的环保意识明显有所加强，以往的电力营销模式已经不再适用，当前的电力市场正在对传统的电力营销市场造成巨大的冲击，本文首先阐述了电力企业市场营销的特点，然后分析了电力企业现阶段开展电力营销管理的情况，最后提出了电力企业进行市场营销的创新发展策略，希望能为电力企业的持续发展贡献微薄的力量。

简介：摘要国企企业是我国市场经济体制之中非常重要的一部分，目前我国对于国企改革的关注度越来越大。党组织如何参与到国有企业的治理中，为党组织参与提供一个什么样的保障机制，目前已经成为国企中党组织介入领导的重要研究问题。将国企分类改革提出作为契机，分类参与是党组织参与到国企治理的一个非常有效的途径。根据这个逻辑，党组织可以通过直接干预或者间接引导两种方式来参与到国企治理之中。为有效实现党组织参与的“收放自如”，避免陷入以党代企的误区。需要通过完善和整合相关立法来构建系统的国有企业法律制度体系，这样就可以让党组织参与变得有法可依。

简介：摘要新一轮电力改革相关政策的出台，给配电网规划工作带来了诸多影响，体现在主体多元化、内容多样化以及更高要求的灵活性和更为严格的审核。提出了新电改给配电网规划带来的不确定性影响，研究了不确定性的规划方法在配电网规划中的应用，主要考虑了新能源带来的多元负荷预测的不确定性、分布式电源带来的网架结构的不确定性和民营资本介入带来的规划实施的不确定性。为了帮助电网企业在新电改下更好地开展配电网工作，从规划方法、技术水平和电价政策等方面，给出了新电改下电网企业配电网规划发展对策。

简介：针对新生代所具有的信息量大,但甄别、分析能力不足;追求平等,反对居高临下的教条化教育方式;自命不凡,但欠缺恒心、耐力、方向感等差异性特征,从马克思“以人为本”的基本哲学理论出发,探讨毛泽东思想与中国特色社会主义理论体系概论课的教学改革里程。概论课教学改革必须立足教育对象的特点,从教育目的、教育内容、教育方法和手段、教育活动等入手,进而培养“全面发展的人”。