简介：摘要企业知识管理的实施，要求传统的技能培训模式改革成新型的智能培训模式即企业培训的功能目标要从主要针对员工个人技能提高和知识量增加，改变成提高整体组织学习能力和提升智力与创新能力。从知识管理和企业培训的整合模式和运行两个方面探讨了企业建立智能培训模式。

简介：摘要随着中国经济的不断发展，在激烈的市场环境背景下，企业要想求得生存和发展，提高经济效益是每个企业的追求目标。通过提高企业经济效益，才能维持企业正常发展，才能获得更多的利润，而成本控制是提高企业经济效益的重要渠道，是反映企业工作质量的综合指标，也是进行经营预测、决策和分析的重要依据。因此，企业要想取得竞争优势必须进行成本控制。

简介：摘要电力市场的快速发展和不断的完善对电网的要求越来越高,其中有最明显的两个方面，一方面，电网规划将面临许多不确定的市场因素，负荷发展、电源建设、系统潮流变化,另一方面,还要满足用户对电网经济、安全、灵活、开放的要求,无疑,电网规划将面临更多的困难和挑战。为此,分析和阐明在这种情形下电网规划的工作思路,强调电网规划需掌握负荷发展和电源规划两个重要的边界条件,多方案分析电网网架,推动电网投资多元化,加强电网规划的滚动调整工作。

简介：摘要建立在电力市场的基础上，不断促进电力营销管理对于电力企业的发展具有十分重要的意义。本文主要分析了电力营销的含义及其一般原则，并提出了基于电力市场的电力营销管理策略。

简介：摘要电子装配实习作为工科工人学习电类课程的入门实践性课程，承担着激发工人学习兴趣、提高动手能力和培养创新思维的重任。该文针对现有电子装配实习课程中存在的电子产品落后、装配工艺单一、教学模式不能因人而异的弊病，提出了以工程训练为中心，构建基础实践、综合实训、创新设计3个层次的课程体系改革思路，总结了改革试点的成果。

简介：摘要近年来，随着电气自动化的发展，供配电技术课程的重要性也日渐凸显出来，所以提升该课程的教学质量至关重要。本文在阐述了当前供配电技术课程教学中存在的问题后，提出了几点解决对策，以供参考。

简介：摘要随着经济的发展，电力企业有了长足的进步。电力体制改革的深入进行，改变了电力市场环境，为电力企业的发展带来了新的机遇和挑战，需要在生产运营方面做出调整和改进，以适应新的市场形势。

简介：摘要随着时代的发展和社会的进步，电力企业对国家经济社会发展和人们生活质量的提高发挥着重要作用。由于电力企业是自然垄断行业，使电力企业与行政紧密联系，这虽然是产业发展的必经之路，但却在一定程度上阻碍和制约了电力产业的进一步发展。所以在新形势下，电力企业要通过不断创新市场营销策略，以适应时代发展的需要，为电力工作指引正确方向。

简介：摘要近年来，随着我国经济建设的不断深入发展，各个企业在市场中的竞争日益激烈。经济形式的变化在很大程度上促使我国长期以投资为导向的电力企业的营销策略进行了大幅度的调整。电力营销作为电力企业发展中的重要环节，在一定程度上发挥着其不可取代的重要作用。因此，为了适应于当前电力市场改革的时代要求，其必须做出相应的调整。本文我们将针对电力市场改革下各电力企业电力营销的现状以及相应的完善措施进行探析。

简介：随着科技的快速发展和市场经济的迅速崛起,人们生活物质水平逐渐提高,对于电力资源的使用日益频繁,电力体制改革和创新,一直是国家国计民生发展的重大课题。我国电力体制改革以来,其对清洁型能源企业有着积极的意义,一直推动着清洁能源企业不断加强内部竞争力,促使其不断进步,逐步形成完善市场的应对能力。特别是电力方面,近几年发展中的制约因素来看,需要清洁能源企业不断的加强环境建设,尤其是“十二五”节能减排目标的推进,对于清洁能源企业进行节能减排和环境保护增加了压力,我国电力体制改革的紧迫性,也促进了清洁能源企业注重环境保护。本文通过介绍电力市场的本质,逐渐剖析电改对我国电力市场的影响,积极提出适用我国国情发展的相关措施与建议,希望具有实际的借鉴意义。

简介：摘要本文主要针对电力市场改革下电力营销管理现状进行分析，希望可以为电力企业的发展提供参考。

简介：摘要随着社会的进步和经济的发展，电力行业正处于快速发展的时期，市场改革也对营销管理方面提出了更高的要求。传统的电力营销管理模式已经不符合现代社会主义下电力市场的需要，因此提高电力营销管理水平刻不容缓。电力企业只有坚持走可持续发展战略、创新电力营销的管理方法和手段，才能在激烈的社会主义市场竞争中处于不败之地。针对现阶段基于电力市场改革的电力营销管理现状以及存在的问题，提出几点有效的措施和建议，从而实现电力企业经济效益和社会效益的最大化。

简介：摘要本文主要针对售电侧改革下省级电网电费结算体系展开分析，思考了售电侧改革下省级电网电费结算体系的创新方法和创新的措施，提出了一些可行的建议，可供今后参考。

简介：摘要社会和经济的快速进步和发展，使得电力行业的发展也越来越迅速，电力营销管理也在市场改革下得到了改善。在这种大背景下，为了推动电力行业的又快又好发展，就需要实现电力营销管理的技术和理念创新，在全行业范围内实现营销观念的建立，在此基础上实现电力行业的进一步发展。本文主要对电力市场改革的现状进行了分析，并在分析的基础上提出了相关的管理建议，希望为之后的实践提供实际的借鉴。

简介：摘要人力资源作为影响企业发展的重要资源。其是对企业进行管理的核心和重要基础。面临如今经济社会发展的严峻挑战，国有企业怎样才能够赢得优势，稳定生存，是国有企业每个人力资源管理者需要思考的问题。进入新时期，国有企业已经紧随市场发展方向，对企业内部的劳动用工制度、薪酬分配以及干部人事进行了深化的改革，对各方创造性以及积极性进行调动，希望可以激活“人”的活力，为企业在面临今后的危机时能够有坚强的人才保障以及组织保证。

简介：摘要随着经济和人们生活水平的提高，电力行业发展也十分快速。电力市场的营销难度逐渐增大，给电力企业的稳定发展带来更多挑战，想要保证企业在激烈的竞争环境中占据主动，就必须要采取有效策略对电力市场进行拓展，使电力企业能够处于更加安全的发展环境中，有效促进电力企业与社会经济的持续发展，为我国人民提供更好的电力供应服务。

简介：摘要由于我国科学技术的不断进步，电力建设领域也随之扩大，针对电力市场的改革势在必行。针对电力市场而言，电力营销是其最重要的组成部分，而电力营销管理是改善电力营销的效果的关键因素，因此，为了完善电力营销管理系统，必须大力推进电力市场改革。电力营销管理应遵循电力市场改革的方向，不断改进和创新。由于我国电力营销管理的起步比较晚，在推动的过程中有很多问题相继涌现，一定要找出问题的根源，以顺应电力市场最新的管理模式。

简介：摘要新电力改革虽然没有实施电力的输配分离，但这一信号已经充分显示出政府对于放开电力市场的信心和决心，这给电厂经营模式带来了深远的影响。本文针对电厂经营与营销模式现状进行分析，并探讨电力市场改革对电厂经营及营销模式的影响与应对措施。

简介：摘要电力体制进行改革不仅对电力行业的发展起到一定的促进作用，并且还有助于供电安全可靠性的提高以及电力环境的改善，在最大程度上满足社会各界对于电力的需求。让电力资源的配置更加合理，有效的促进我国电力的发展，使全国联网得到推进，并且构建出一个能够进行公平竞争、有序开放以及科学发展的电力市场体系。

简介：摘要基层党建是企业发展战略的重要组成部分。党建工作的实际效果关系到企业的核心竞争力和发展前景。然而，当前企业基层党建工作存在一些问题，严重阻碍了企业的发展，不利于企业战略目标的实现。本文探讨了新形势下加强企业党建工作的途径，希望对相关从业人员有所借鉴。