简介：摘要：随着融媒体时代的到来，学术期刊编辑面临着的新的机遇与挑战，需要更加注重对社交媒体、多媒体、移动端等新媒体的应用，以此来推动学术期刊的数字化转型。对此，通过分析学术期刊编辑在转型上遇到的问题，在此基础上提出有效的应对策略，以期为学术期刊编辑转型提供一定的参考。

简介：摘要：在期刊出版领域，高质量发展才是长久生命力和持续影响力的保证。出版单位要重视出版质量，提升期刊的影响力和地位。因此，编辑校对工作是提高文稿质量、减少差错的重要环节。编辑工作和校对工作相辅相成、互相补充，才能保证期刊质量。编校质量也是期刊质量审读的重要考察对象，需要严把质量关，并符合国家标准。编辑校对工作是期刊出版中不可或缺的环节，是保证期刊质量和准确性的重要保障。编辑需要对文稿进行细致的审读，确保内容的准确性和可读性。校对工作则需要精通语言文字、符号规范和排版格式，对文稿进行细致的校对和修改。同时，校对工作不仅仅是修改错误，还需要与编辑人员进行沟通协调，确保期刊准确发行。

简介：摘要：随着互联网科技的高速发展，信息传播模式产生了巨大的变革，人们可以从多种途径采用不同的方式获取各式各样的信息。在这样的背景下，科技期刊编辑出版信息化建设受到了越来越多人的关注，信息自动化建设得到了进一步的加强。为了提高科技期刊编辑出版的质量与效率，扩大期刊影响力，各个期刊编辑部都以互联网技术为基础，融合期刊特点与需求，与时俱进的构建起信息自动化系统。本文主要探究科技期刊编辑出版信息化建设。

简介：摘要：随着融媒体时代的到来，学术期刊编辑面临着的新的机遇与挑战，需要更加注重对社交媒体、多媒体、移动端等新媒体的应用，以此来推动学术期刊的数字化转型。对此，通过分析学术期刊编辑在转型上遇到的问题，在此基础上提出有效的应对策略，以期为学术期刊编辑转型提供一定的参考。

简介：摘要：建材物资采购方式对控制工程造价，提高项目工程建设质量非常重要，招标竞争在建材物资采购中的应用，使得建材采购能够坚持公开、透明、公平的原则，使“货比三家”等落后被动选择机制实现了创新，促进资金效益的极大发挥，规避了建材市场实际存在的不正当无序竞争现象，更加主动适应市场波动对建材采购的影响，确保建材采购管理优质高效。

简介：摘要：在日益激烈的商业竞争中，企业核心竞争力的提升显得尤为关键。其中，政工工作的重要性日益凸显，其在提升企业核心竞争力中发挥着独特的作用。本文旨在探讨如何通过政工工作提升企业核心竞争力，涵盖了人力资源、社会责任、创新能力和管理效率等多个角度。在人力资源方面，政工工作通过员工教育和关怀提升员工技能和满意度；在社会责任方面，政工工作通过积极的社会责任行为提升企业形象和影响力；在创新能力方面，政工工作通过激发员工创新意识和建设良好的创新环境提升企业创新能力；在管理效率方面，政工工作通过有效的沟通和公正公平的制度设计提升企业决策和管理效率。这些都是政工工作在提升企业核心竞争力方面的重要途径。

简介：摘要： 在当今全球竞争激烈的商业环境下，企业的成功不仅仅依赖于产品质量和创新，还取决于其供应链的竞争力。供应链竞争力已经成为企业在市场中取得优势和稳定增长的关键因素之一。随着市场需求的不断变化和技术的不断进步，企业需要不断优化和升级其供应链，以适应快速变化的商业环境。本文深入探讨如何提升产品供应链竞争力，为企业在竞争激烈的市场中保持优势提供有效的路径和策略。通过分析关键要素、技术创新、合作伙伴关系以及可持续发展等方面，探讨供应链竞争力提升的关键因素和实际操作方法，为企业在构建高效、灵活、可持续的供应链体系方面提供有价值的洞见和指导。

简介：【摘要】：市场经济环境下，了解企业竞争行为提升企业绩效、制定有效战略等方面具有深远影响。为揭示企业竞争行为的动因和影响因素，本文从经济学的视角深入研究与探讨企业竞争行为，从理性选择、信息不对称以及资源配置等经济学理论出发，分析了企业在竞争中的策略选择与决策行为，最后，通过行业案例分析，评估不同竞争策略对企业绩效与市场效果的影响。以期为相关决策者与从业人员提供有益的启示与参考。

简介：摘要：民法作为传统的一般法与竞争法看似分属两个部门法，存在诸多的不同，但实际上却存在着千丝万缕的联系。民法对于竞争法在基本原则上的影响是不容忽视的，竞争法对于民法也有着其他法律无法替代的补充作用。机会主义行为主要是由信息的不对称或不完全如实地披露信息所导致的，那么机会主义行为作为一种损人利己的逐利行为，在这两法中又是如何体现的，相关法律又是如何规制的？以上将是本文重点探讨的问题。

简介：摘要：随着老龄化程度的不断加深，老年人群体对健康保健的需求越来越高。老年智能健康技术因其便捷、实用、高效等优势受到了广泛关注。本文选取了基于专利的老年智能健康技术为研究对象，通过对全球专利数据库中的相关数据进行分析，探究了老年智能健康技术的发展趋势、技术布局、技术热点和竞争态势等方面的问题。

简介：摘要：过去中小企业稀缺的资源常常是金融资本。这已不再是事实，许多企业寻找新的、稀有的资源——人力资本越来越难了。知识经济的持续发展和经济全球化，使人力资本代替了土地、机械、各种自然资源，成为决定中小企业甚至国家生存和发展的核心资源。人力资本作为资本的要素，在中小企业经济中发挥着重要的作用。在增长和发展中发挥越来越突出的作用，已成为中小企业主要核心竞争优势之一。人力资本时代悄悄地到来了。经济竞争的本质是人才竞争。人才不再被视为“人力资源”，而成为了“人力资本”。这就形成了中小企业核心竞争力的基础。是可持续发展的关键因素之一。人力资本既是中小企业核心竞争力的基石，也是中小企业主要核心竞争力之一。面对国内外市场日益激烈的竞争，中小企业应取消人力资源的概念，重视人力资本，加强人力资本的力量，加强中小企业的核心竞争力。只有掌握了这一点，中小企业才能得到更大的发展空间。

简介：摘 要：随着当前经济的迅速发展，在促进各行业崛起的同时，冲击着各行业的工作变革。软件行业作为新一代信息技术的灵魂，具有着互补性、兼容性、标准化、网络外在性的发展特点，不仅可以推动科技的创新，并且可以优化产业环境，促进各产业的融合发展，全面迎合当前社会的发展需要，驱动数字经济的蓬勃发展。软件行业的工作人员必须要把握数字化、网络化、智能化融合发展的契机。深入了解软件行业的特点，并以系统化的工作思维，分别对行业的外部发展形势和企业的内部发展状况进行汇总，制定出科学化、综合化、统一化的竞争战略，力求在竞争激烈的市场背景下脱颖而出。

简介：

简介：摘要:公司竞争战略的变化与股权激励方案的设计有着密不可分的关系,从理论角度分析,差异化战略和成本领先战略下,应当采用不同激励水平的股权激励方案,才能对公司业绩产生积极作用｡文章在不过多考虑疫情影响的前提下，基于韵达速递三次股权激励方案的实施情况开展具体分析，希望可以为公司发展和扩张提供一定理论支持。

简介： 摘要：近些年来，随着中国在世界市场上主导影响力的逐渐扩大，中国企业在不断发展的过程中所需要面对的内外格局发生了重大变化。面对当下局势，如何增加企业自身的核心竞争力便是核心问题。从大的方面来讲，通过创新企业文化进而提高企业核心竞争力，同时这也意味着企业必须进行文化改进和创新。企业核心竞争力源自于企业文化的内生动力，唯有不断创新企业文化，核心竞争力才不会轻易地被对手所超过，甚至打败。

简介：摘要：近年来，伴随着我国经济的快速发展，各项科学技术也不断改革、优化。在新时代的背景下，创新驱动发展已经成为了影响国家经济发展质量的重要因素，并对国家的前途命运产生了深远影响。如何结合国家政策的相关要求，进一步促进我国创新事业的发展，为我国经济整体竞争力的提升提供有利条件已经成为了诸多工作人员重点关注的问题。为此，本篇文章在综合了相关调查和研究之后完成，结合创新发展的具体理念，提出促进经济发展质量的具体措施。

简介：摘要：企业财务竞争力是指企业在获取、配置和管理财务资源方面的相对优势，对企业的发展和市场地位具有重要影响。企业财务竞争力的提升有助于降低融资成本、优化资产结构、提高资金运作效率，从而增强企业的核心竞争力。本文研究财务竞争力及其评价体系，分析了企业财务竞争力的重要性和影响因素，对财务竞争力评价体系的构建提出了设计和建议，希望能够为企业提升财务竞争力提供参考。

简介：摘要：本文将首先探讨科技创新在国际产业竞争中的作用和意义，其次分析科技创新驱动下国际产业竞争的主要特点，包括日益激烈的竞争、追求高端技术和创新能力、全球价值链细节等。接着将通过大量的实证数据来对国际产业竞争格局进行深入的分析和总结，以及对未来发展的趋势进行预测和思考。然后，将着重分析中国在科技创新和国际产业竞争中的定位和角色，包括其优势和劣势，以及应对策略和措施。最后，本文将提出一些有针对性、可行性的建议来提升中国在科技创新和国际产业竞争中的地位和影响力，为中国的科技创新和经济发展贡献力量。

简介：摘要：我国目前已经实现全面小康社会的建设目标，接下来在全面建成小康社会的基础上实现社会主义现代化，在这个经济发展的关键时期，各个企业都面临经济快速发展的机遇与挑战，那么如何把握新时期下的发展机遇，迎接新的挑战，是保障企业获得成功以及持续健康发展的必要条件。然而，目前从企业管理的现状分析可知，大部分企业仍然沿用的是比较传统的管理模式，这使得企业缺乏创新的动力，管理效率低下，对企业的健康稳定发展是非常不利的。

简介：