简介：在对干部进行选拔与任用时都需要参照干部人事档案资料记载,干部人事档案管理工作的质量直接影响到干部选拔任用的考察。因此,各单位要重视干部人事档案管理工作的开展情况。尤其是在当前形势下,传统的档案管理方式已经不能满足现阶段的工作需求,需要不断地完善与创新档案管理模式,提升档案管理的有效性,为干部任用提供有效的参考依据。所以,本文主要针对干部人事档案管理中存在的问题,提出创新干部人事档案管理模式的具体对策。

简介：<正>档案、图书同属文献信息资源范畴,在许多方面具有共同之处,不仅具有很强的互补性,在一定条件下可以互相转化,二者之间相互联系紧密。伴随信息化、网络化的发展,图书、档案部门各自为政的管理方式已经不能满足人们对信息利用方面日益增长的需求,实现一体化管理是档案、图书事业发展的大势所趋。笔者认为,图书、档案一体化整合模式的实现具有丰富的理论与实践基础,也是我国文化事业发展的大势所趋。档案馆和图书馆的快速发展建设,网络、计算机及信息技术

简介：

简介：随着互联网＋时代的到来,档案馆的服务内容和模式发生了全新的变化,档案馆界需要突破档案与其他领域的边界,积极推进档案馆跨界进程。试图对档案馆在服务工作中的跨界合作进行研究,界定跨界合作的含义及其对档案馆的意义,梳理国内外实践经验,以求对档案馆的跨界合作进行可行性分析。提出档案馆跨界合作的新领域,以期为档案馆的跨界合作打开新的思路,达到拓宽档案馆服务领域与范围之目的。

简介：本文梳理了目前EPC总承包模式下核电工程设计文件的管理流程，分析了流程存在的问题及其根源，提出了流程优化的原则与方案。

简介：档案人员培训是档案管理队伍建设的重要途径，是提高档案管理水平与档案工作效率的重要措施。档案培训机构要从贯彻党和国家档案工作方针政策与满足档案人员的培训需求两个角度切入，建设适应区域档案人员群体需要的培训师资队伍，采取网上网下培训相结合、专业教育和个体建构相结合的灵活方式，开展针对档案工作实情和档案人员需要的培训活动，促进档案人员优化专业理念和素质、更新专业知识、提高专业能力，引领和促进档案人员的专业成长。

简介：随着信息技术的发展，我国高校在日常工作中积累了越来越多的信息资源，如何更好地管理、利用这些信息资源。成为高校管理者思考的新问题。本文主要通过文献研究法和信息研究法，探讨了高校信息资源的整合，并重点论述了档案馆、校史馆双馆资源整合模式。

简介：

简介：经过近三个月的探索．目前泰达图书馆档案馆“人工双机热备”技术成功通过测试。该项技术的突破，在不增加成本投入的前提下．最大程度地提高了档案管理系统的可靠性。确保档案数据的安全。

简介：随着“互联网＋”时代的到来,档案工作面临着新的挑战和要求,基层档案部门应如何积极适应互联网潮流,牢牢把握住工作主导权,应用新技术建设高效、现代的档案,利用互联网发挥档案的经济和社会价值。

简介：高校大档案管理模式将成为高校档案管理体制改革的一个主要内容和发展趋势.文章通过对北京实行大档案管理模式高校档案部门的现状研究,提出了建立大档案管理模式的思路,即树立大档案观念；建立适合高校大档案管理模式的领导体制和管理体制；确保档案工作纳入学校的总体规划;合理设置机构和采取科学有效的管理方式；强化管理职能与完善服务职能.

简介：邓小平以马克思列宁主义、毛泽东思想为指导，创造性地提出了中国特色社会主义的理论。这一理论的提出．是对苏联社会主义模式的全面突破。对这些重大突破．我们可以概括为以下几方面：

简介：随着科研事业的进步,与之相适应的管理方式也在不断革新。当前,在课题制管理模式下,科研计划项目档案管理模式还较为滞后。因此,若要实现规范化管理,无论是在管理人员层面还是科研人员角度,都要做好科研计划项目档案规范化管理工作并将二者工作紧密衔接起来,以实现科研计划项目档案规范化管理,推动我国科学研究及科学技术的发展。

简介：自从十九世纪三十年代末法国人达盖尔发明世界上第一台光学照相机以来，记录人类历史发展的大量弥足珍贵的照片档案，在传统的照片档案管理模式下，得到完善的保存和规范的管理，为再现人类社会实践活动的足迹，保留下了最原始、最真实的历史记录。随着现代数码科学技术的飞速发展，数码相机功能的不断强大，使用数码相机已成为当今社会的潮流。数码照片以可视的照片图像为表现形式，

简介：数字化管理模式缔造了各个领域改革的新机遇,医院基建档案管理的模式改革也随着这股机遇悄然来临。随着医院档案数字化管理体系的构建成为新时代医院档案管理的新要求,需要为医院基建档案的数字化、信息化管理开展统一部署,将管理方式革新渗透进医院信息化基建档案管理体系建设的各个方面。

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简介：随着我国社会水平不断提升,科学技术水平不断发展进步,“互联网+”已经成为当前社会发展的主要推动力,各行各业的生产离不开互联网的规划与支持,生活离不开互联网的帮助。所以在“互联网+”背景下,需要加强高职院校图书馆管理模式的创新,使图书馆更加适应高职学生的需求,提升图书馆的管理水平,提高图书馆的公共职能。

简介：大数据背景下的社会舆情正在发生巨大变化,社会舆情管理变得日益复杂和重要,如何准确把握社会舆情的内在特征及其演进过程中的潜在规律,实现社会舆情大数据档案在管理模式和收集技术上的创新,对于新形势下做好社会舆情引导工作,加强和改进意识形态内容建设,牢牢掌握意识形态工作领导权具有重要的理论意义和实践价值。

简介：数字技术的飞速发展和移动设备的广泛覆盖，推动着传统公共文化服务机构的创新性技术变革和服务变革。数字图书馆、数字博物馆和数字档案馆等数字化项目的成功实施为公共文化服务机构数字资源互操作和融合服务提供了契机。LAM以用户为中心，以新的认知架构重组三馆数字文化资源，为用户提供实时的深度知识获取，已经成为三馆新时代可持续发展的重要路径选择。研究以图书馆、博物馆、档案馆数字资源融合服务的用户需求为出发点，采用问卷调查法辅以部分三馆工作人员访谈，针对移动LAM融合服务的用户需求进行概念、功能、体验三个层面的调研，构造移动LAM融合服务用户需求模型，分析了融合用户的需求习惯和需求功能，倡导图书馆、博物馆、档案馆在移动端的数字资源融合和共享，为用户提供全面、深度、便捷的新型知识获取路径。

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