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互联网虚拟社群组织文化认同研究--以“保研论坛”为例

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摘要本文通过对虚拟社群“保研论坛”部分案例的跟踪和研究，考察了虚拟社群中人际互动活动对社群文化认同程度的影响关系。通过认知与情感两个维度，活跃度、忠诚度和贡献率三个变量，发帖、登录频率、离群率、类群意识、原创帖和主题活动六个测量指标，验证了虚拟社群成员间的互动行为，可以提升成员在社群背景下的自我认同感，帮助确立成员在社群中的个人身份认知，进而提高对社群的文化认同；虚拟社群成员对社群的忠诚和贡献，可以强化成员对社群的情感认同度，进而提高社群的文化认同。

DOI g4qno6nn48/1338148

作者申小蓉;贺小培;杨菁

机构地区不详

出处《西南民族大学学报：人文社会科学版》 2014年5期

关键词网络虚拟社群文化认同人际互动

分类 [社会学][民族学]

出版日期 2014年05月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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西南民族大学学报：人文社会科学版

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