职场妈妈的女儿更成功美国哈佛大学商学院的研究者发现。母亲重返职场会为女儿今后的事业发展带来好处。与全职母亲的女儿相比，职业母亲的女儿存成年时更容易找到工作。工作时间更长，薪水更为丰厚，更有可能做到管理岗位。研究者认为。职业母亲为女儿树立了非传统的性别角色模式，它会让孩子以更为平等的观点来看待性别。
婚姻与家庭：社会纪实（上）
2015年9期
