容貌“光环效应”闹剧

(整期优先)网络出版时间:2005-07-17
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关于容貌对求/就职的影响,美国心理学家曾做过许多系列研究。总的结论是,容貌姣好的候选人比容貌普通的候选人更可能被选中,而且起薪更高。