兵团农业劳动力短缺是制约兵团经济发展的瓶颈，在资本不能替代劳动的假设下，文章分析并提出了从自雇佣劳动制度、契约劳动制度、强制劳动制度三种不同的劳动制度安排下，解决兵团农业劳动力短缺的思路。指出资本替代劳动是解决兵团农业劳动力短缺的必然选择，并提出在机械技术进步过程中，兵团应选择投资主体多元化的资本战略。
兵团党校学报
2006年1期
