黑龙江省桦川县第四中学
班主任的工作,是一个辛苦的职业,工作中需要付出真情。苦与累便是家常便饭,你可以拥有世上最真的财产---学生们对你情感;拥有最夺目颜色----学生们温馨的面容;与学生真心面对,教育,是一种爱的艺术!
一、案例背景:
曾经教过学生,他的名字是陈鹏,孩子脾气不好,经常与同学弄矛盾,好打抱不平。但学习上不用心,学习成绩更是一塌糊涂。上课时注意力不集中,搞小动作,时常影响他人听讲。回家不写作业,科任老师天天告状。我找他,与他谈话,让他能遵守制度,遵守纪律。做一个有上进心,不让他人讨厌甚至让人喜欢的学生。他口是心非,过后还是老样子,不听话,也时常闹事,毫无改观,时改时范。此时我的心灰意冷,打算放弃。但又觉得身为班主任,如果我都不能将他改正,其他人科任怎么办,其他学生仿效怎么办?我不能后退,不能因为他一个后进生拖集体后腿,自认倒霉!
二、事情的经过:
有一次学校领导来我的课堂听课,当我提出一个问题时,陈鹏高高的举起手。我立即请他作答。他声音洪亮,虽然答非所问,但我也表扬了他。至此他树立了重新振作的信心。但好景不长,之后在我的课上,我有意无意的会多关注他。我没作出回应,只听陈鹏闹休成怒,冲范新炎吼道:“你笑个屁!”范新炎顿时笑不出来了,可陈鹏并未停止,拿出课本,猛地摔在桌上。当时我马上稳住课堂,确保学生们的安全,立刻把陈同学追回。于是我马上追出门外,他管不得了这些,头也不回的往家走。我喊了迎面而来的高老师,帮忙拉回了陈鹏,并请他替我上一会课。我单独和陈鹏沟通,自己也会成为大家眼中的“逃兵”。也许冲动过后的他,有所反思,怕影响自己的形象,妥协地跟着我回到了教室。他一会儿玩玩那个。为了确保证正常授课,我暂时不与理会,正常继续上课。
下课了,我发现陈鹏并没有“消气”,因此先把范新炎找来,思想教育及时跟进,范新炎首先承认错误,并愿意道歉向同学。到了晚放学前,找来谈话。他很清楚我找他来的目的,只是低头,早已经做好了心里建设。也觉着范新炎同学没尊重他,没瞧得起他。我一番话,陈鹏看着我,生气说:“妈妈在外打工,昨晚给我打电话了。让我好好学习,说她打工可辛苦了,骂我上学不学好,还花钱。我和妈妈在电话里就吵架了,我告诉她,不用替我挣钱,我自己去挣钱,不上学了。”我批评他,让知道他生气时的行为,是把自己的不满借机转加到同学身上,对自己、对同学不公平,而且说脏话,这样既不能解决妈妈生气唠叨的问题,也不能改变学习成绩低的现状。还产生了新的问题影响了同学关系。我看见他非常认真,我告诉他发脾气是不好的做法。他自己亲口说出要主动向范新炎道歉,向我保证,要让自己改头换面,让所有人重新认识他,让妈妈为他骄傲。之后,我回归事件本身,在谈话中鼓励陈鹏的宽容、大度,原谅范新炎的错误,并适时让范新炎、陈鹏二人当面道歉,使他们的宽容落实在行动上。
三、个案分析
通过这次事件,我仔细研究这次事件,家长外出务工,与孩子沟通和对孩子陪伴的缺失,导致大部分问题孩子的出现,这些不是孩子自身的问题行为,而是长期家庭监管的遗漏和疏忽造成的。也让孩子在心理上缺乏安全感。家长对我认同后,我争取家长加入教育行列,取得家长支持,促使孩子转变。
四、案例解析
1、关爱是法宝
在生活中,多表扬他们,找闪光点,给他们多提的机会。陈鹏同学就非常有责任心和集体荣誉感。每次班级有大型活动,参加学校大型比赛,他都积极参加,并鼓励其他同学热情参与。班级第一次参加校足球比赛,许多队员手足无措,不知如何去做。他耐心帮助同学,手把手的去辅导技术不过关的同学;发现有人懈怠时,非常愤慨,认为别人不替班级争光了,他痛心疾首;当大家为班级赢得荣誉时,他兴高采烈。我借机表扬他,每每此时,我都让大家把当时的心情想法写下来,记在周记中,借此了解孩子们的心理,同时也把这作为与“学困生”谈心的阵地,让他们不被接见就能与老师进行心灵的交流。让他们体会到关爱的同时,又不成为别人关注的对象。让他们感到在被平等的关心着,而不是在受到怜悯与感情的施舍。从而促使他主动地改正错误。集体的力量是强大的,在陈鹏同学取得成绩,在活动中为班争光时,我都借机向大家树立他的光辉形象,让他在大家心中成为正能量的化身。
2、放大优点
在“学困生”的转变过程中,我们经常是恨铁不成钢。越批评他,越是逆反。我无奈之下改变了策略,一旦发现优点,哪怕一点点,在全班表扬他,不停地发现闪光点,不断的表扬,获得了很好的收效。现在的陈鹏已经顺利毕业,正在从事着自己喜欢的工作,在为社会做着自己的贡献。
作为老师,尤其作为一个班主任老师,责任重大,作为一位班主任,我想说,我很累,但劳累中我也一样的获得了学生们给予我的幸福。我付出着,并幸福着!