简介:摘要:铁路工程是保障我国不同区域经济文化交流和衔接的重要交通公益性工程,其建设过程中具有成本投入相对较大、收益回报周期相对较长等多方面的特征,而材料费用在铁路工程的造价管理中占据的比例最大,市场中材料价格的波动性变化,也会对铁路工程的项目造价以及利益相关方带来较大的影响。因此,如何能够公平合理的确认施工过程中企业自行购买的材料差价,也关系到了铁路建设行业的持续稳定发展能力。但目前,考虑到铁路建设项目的预算管理工作具有体系化的特征,可企业在建设过程中涉及的材料差价调整依然要按照铁道部门的差价调整方法进行,在这种形势下,差价调整过程中存在的各类型问题也逐渐凸显出来。因此,如何能够针对铁路项目材料差价进行科学合理的调整,也成为了行业在发展过程中关注的重要话题。本文主要是分析了铁路材料价差调整工作中存在的问题,并且就价差调整的有效对策和建议进行了探讨,希望能够为推动我国铁路行业的良性发展提供参考意见。
简介:摘 要:对于铁路施工企业来说,外部劳务队伍是其重要组成部分。只有科学合理的外部劳务队伍的建设,才可以有效提高铁路施工企业的工作效率。铁路施工企业的经济效益的发展,需要对外部劳务队伍的建设进行全面的分析,面对可能出现的情况及时面对,提出有效的解决措施,以提高管理水平,促进可持续发展。