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  • 简介:炼铁厂3#高炉在炉役后期特护阶段,冶强控制下来以后,经常悬料,炉况不能长周期顺行,通过缩小风口,调整装料制度,维持了基本顺行,为后期的安全生产和护炉创造了条件。

  • 标签: 高炉 风口 送风制度 装料制度
  • 简介:1前言1.1高炉长寿的必要性炼铁技术在日益进步,冶炼强度不断地提高,而我厂300m~3级高炉一般在生产3~5年便需停炉大中修,按通常计算,若高炉寿命缩短一年,吨铁成本上升5~8元,增加一年,吨铁成本下降4~6元,可见,高炉的寿命对经济效益的影响相当可

  • 标签: 操作制度 高炉长寿 高炉顺行 高炉寿命 冶炼强度 炉缸砖衬
  • 简介:本文对转炉炼钢厂温度制度颁布前温度执行情况作了分析,阐明了温度制度施行的必要性,提出了温度制度执行的措施,并总结了温度制度执行后所取得的效果。

  • 标签: 中包温度 过热度 液相线温度 结晶器 转炉炼钢
  • 简介:试验中考察了干燥温度、风速和干燥时间在不同组合情况下对生球干燥强度的影响,结果表明:在中干燥风速条件下,随干燥温度升高,生球的干燥强度提高,延长干燥时间有利于提高生球干燥强度。增大干燥风速不利于提高生球的干燥强度,而且还加剧生球的爆裂;干燥前期,原料粒度较细的生球干燥强度要比粒度较粗的生球干燥强度差。

  • 标签: 干燥强度 干燥时间 干燥温度 原料粒度 爆裂 升高
  • 简介:企业内部控制制度是企业内部各层次、各环节整体科学高效的管理控制制度的有机体系,是由一系列控制政策和程序所组成的系统。其目的是保证生产经营活动有序、高效的运行,保证企业资产的完整与安全,防范各种经营风险,及时防止和纠正错误与弊端,保证会计资料的真实完整,经营运作信息的及时准确。它是通过企业内部高层管理者乃至每一名员工在明确分工的基础上进行的科学高效的相互制约的行为规范。

  • 标签: 企业内部控制制度 内控制度 高层管理者 生产经营活动 有机体系 企业资产
  • 简介:论述了功率对电渣锭表面及内部质量的影响,介绍了鄂钢20t板坯电渣炉投产以来的供电制度摸索过程,总结了对于不同钢种功率摸索的一般方法,并分析了造成重熔过程中炉口功率不可控的原因以及解决炉口功率不可控的方法。

  • 标签: 供电 电流 炉口电压 压降
  • 简介:酒钢2号高炉2013年8月大修开炉后,由于炉型尺寸、部分设备、原燃料条件跟上代炉役不一样,故操作制度不能照搬上代炉役的,需要重新探索适宜的操作制度,指导大修后的高炉生产,优化高炉经济技术指标。

  • 标签: 高炉 操作制度 燃料比 物理热
  • 简介:图拉切尔明特汽车起重机厂在有效容积2000米~3的高炉上,试验了炉料由传送带输送到料车使铁矿和焦碳拌和的上料制度,试验中运用了保证能够控制煤气径向分布的旋转布料制度。经初步考察,装料次序规范化,

  • 标签: 热交换 装料制度 高炉煤气 炉料 还原条件 温度分布
  • 简介:虽然我国发展实体经济拥有无穷潜力,但我们在制度要素竞争中却存在着致命的短板。我国发展实体经济的主要制约因素,并不是产业发展水平低、技术落后、研发能力弱等技术因素,而在于创新要素、市场环境、法律体系。政府管制等制度性因素。技术因素是好弥补的,不会成为我国参与新一轮全球竞争的根本性桎梏;制度因素却是需要攻难克艰、下大力量改革和建树的,对其改革、改善的进度和程度如何都将直接决定我国在第三次工业革命中的地位和国际竞争的成败。

  • 标签: 实体经济 技术因素 国际竞争 研发能力 市场环境
  • 简介:随着社会主义市场经济体制的建立和完善,企业之间的竞争将日趋激烈。这种竞争主要靠企业自身的综合实力,关键是要靠人才。企业的人事工作,必须围绕"人才"两个字做好文章。只有大刀阔斧地改革旧的人事制度,才能发现、选拔、培养和使用好企业人才,不断适应市场经济条件下企业生产经营发展的需要。

  • 标签: 人事制度改革 专业技术人员 人事工作 公开招聘 管理人员 企业生产经营
  • 简介:12007年工作回顾2007年,面对钢材市场起伏变化、原燃材料价格全面大幅上涨等新情况、新问题,我们坚持系统挖潜和结构调整并举,推行精益管理,全力降本增效,致力技术创新,加速改造发展,圆满完成年度生产经营和改造发展任务,取得了推进具有永续竞争力卓越企业建设的阶段性成绩。

  • 标签: 结构调整 自主创新 管理 导向 摘要 创业