简介：

简介：为了提高我国医疗器械监管立法质量,促进医疗器械行业的规范化发展,受国务院法制办公室、国家食品药品监管局委托,6月11日,由中国医疗器械行业协会主办,美国先进医疗技术协会、

简介：美国是卫生人力流入、尤其是海外护理人员流入较多的国家之一，其富裕的生活水平、先进的经验和理念一直是其他国家的护士所津津乐道的。然而，语言的障碍、文化的差异和工作理念的不同却困扰了很多去美国工作的护士。本文作者是专门研究国际护士问题的专家，在这篇文章里，她以生动的例子指出了在美国的国际护士需要注意的问题，希望为想去美国工作的国际护士提供借鉴。

简介：国际医疗救援行动中风险管理应用研究是军队执行医疗救援任务面临的重大课题。鉴于国际医疗救援行动尚无可借鉴的风险管理标准，本文拟结合医疗队历次参与国际维和、国际医疗救援等任务中的经验，分析其主风险及发生的原因，以期为构建国际医疗救援行动中风险评估指标体系提供思路，并提出关于风险评估的几点思考。

简介：护士要像“警察”一样，维护患者的安全，成为医院一道特殊的“安全防线”。

简介：日前，《ISO18662-1:2017中医药—术语—第一部分中药材术语》国际标准正式出版发布，这是国际标准化组织（ISO）中医药标准化技术委员会出版的首个术语标准，为国际范围内规范和统一中药名词术语提供了重要依据。充分考虑到不同国家和地区对中药材名称的习惯用法，在标准文本中除了应用国际标准化组织中医药标准化技术委员会官方语言英文之外，还保留了拼音、繁简汉字、拉丁文名字，扩展了标准的适用性。

简介：2009年11月4至6日,由香港贸易发展局主办、香港医疗及保健器材行业协会协办的首届＂香港国际医疗器材及用品展＂在香港会议展览中心举行,吸引了153家来自12个国家和地区的参展商参加。

简介：

简介：随着我国当前医学院校的研究生招生规模的逐年扩大，加强研究生培养的质量已经成为社会的焦点。本文通过中国和日本的研究生培养制度的比较，希望能够借鉴和引进国外先进的研究生教育理念和管理经验，探索符合我国国情的研究生培养新模式，提倡免去一些繁琐的纸面上交材料，切入实际，不断的自我完善，提高研究生培养质量，缩短与国外医学和科研的差距。

简介：在10月15日召开的北京协和医院“百人计划学术活动周”启动仪式上，北京协和医院院长赵玉沛指出，百人计划是医院推行的一项国际化人才培养项目。年轻人是协和的未来和希望，直接决定未来几十年协和在中国医学事业中的学术地位。青年兴则协和兴，青年强则协和强。对青年的支持，就是最好的投资；青年的成才，就是最高的回报。

简介：

简介：摘要：医院感染管理的最佳实践不仅有助于提高医疗质量和患者安全，还能够为社会健康和医疗保健系统的可持续发展做出贡献。本文结合国际比较下的医院感染管理的最佳实践策略进行探讨，以供参考。

简介：

简介：摘要：医疗制度的改革，知识经济的快速发展，给我国医院带来了新的挑战，也激发行政管理人员不断提高自身的专业素质，适应新时代的要求，建立健全现代医院管理制度，更好的服务于临床医疗，提升医院管理效能，与患者平等沟通与交流，从而使医院能够在新形势下取得新的突破与发展，就目前的形势来看，医院在日常的运营与管理还存在着不足之处，医院的管理制度也还存在着不足之处，明晰医院的现状，采取有效的措施才能够促进医院的发展。

简介：摘 要: 三项制度改革是个既老又新的话题，站在国企改革三年行动的关键点，三项制度改革既有一些历史任务需加紧完成，又有一些时代的新元素、新要求需积极应对。只要国企改革者既全面理解，又灵活运用，三项制度改革就会成为企业价值增长的永续动力。

简介：

简介：近年来,医用塑料市场进一步扩展,我国有很多医用塑料供应商,而市场对于医用塑料要求不断提高,特别是其理化性能指标和生物兼容性要求达到国际标准,这无疑对国内众多医用塑料供应商是一次重大机遇及挑战。顺应市场发展趋向,亚洲第一、全球第二的CHINAPLAS2015国际橡塑展（第二十九届中国国际塑料橡胶工业展览会）将于5月20~23日回归广州.

简介：“中国医改基本不成功。”2005年7月，国务院发展研究中心社会发展部发布医改研究报告，得出了这样的结论，报告认为，医改的市场化取向是完全错误的。三年过去了，但它所引发的争论没有结束。中国医改究竟是以市场化为取向，还是以政府作为主导？医疗费用的筹集和支付，是依赖于财政体制，还是依靠医疗保险？中国未来医疗改革的方向是什么？

简介：【摘要】本文主要以国内和国际药品经营比较思考研究为重点进行阐述，首先对国内和国际药品经营比较进行分析，其次从扩大经营范围，购进跨区经营、引入信息技术，构建信息化管理和做好专业人员培训，巩固药师队伍力量等几个方面深入说明并探讨，旨在为相关研究提供参考资料。

简介：日前，人社部印发《关于加强基层专业技术人才队伍建设的意见》，提出克服唯学历、唯论文等倾向，提高实践能力、工作业绩、工作年限等职称评价权重。对论文、科研等不作硬性要求，可用体现专业技术水平的工作总结、病历、专利成果等替代。基层专业技术人才参加职称评审时，外语和计算机应用能力可不作要求。同时，建立以同行评价为基础的评价机制，