简介:摘要:在经济全球化的今天,区域发展被卷入到了全球范围的生产和消费活动的重组过程之中,企业集群作为一种独特的产业组织形式,有效地提升了区域中企业资源整合能力并促进了区域经济的快速发展,本文探讨了要素集聚、空间效应对企业集群发展能力提升的作用机制,并给出结论。
简介:摘要:一个企业的长久发展,离不开良好的企业文化。企业文化是企业在经营管理过程中创造的具有本企业特色的精神财富,对每一个企业成员都具有感召力和凝聚力,能把众多人的兴趣、目的、需要以及由此产生的行为统一起来,是企业长期文化建设的反映。企业文化建设的重要性对每个企业来说都不言而喻,它是以全体员工为工作对象,通过合理方式最大程度地统一员工意志,规范员工行为,凝聚员工力量,为企业的总目标服务。
简介:本文分析了高校扩招影响工业企业集聚的内在机制,并利用2003-2012年中国31个省级面板数据进行实证检验。研究发现:(1)高校扩招能够促进工业企业集聚。相对于研究生扩招,本专科生扩招对工业企业集聚的作用更为明显。(2)高校扩招对中高技术行业企业集聚具有显著的促进作用,而对低技术行业企业集聚的作用不明显。(3)高校扩招性别结构的调整能够促进工业企业集聚。其中,女研究生扩招对中高技术行业企业集聚具有显著的促进作用,而女本专科生扩招对低技术行业企业集聚的作用不明显。(4)相较于东部地区高校扩招,中西部地区高校扩招对工业企业集聚的作用较为明显。然而,中西部地区高校扩招性别结构的调整对工业企业集聚的作用不明显。
简介:摘要国际工程的不断拓展,业务范围的不断扩大,国际工程管理难度、管控力度相对加大,总部管理人员对项目一线的掌握和了解,更多需要依托信息化建设,实现信息数据共享,信息化建设在国际工程管理的重要性逐渐凸显。总部信息化建设需要着重考虑信息化需求,信息标准化,系统平台端口集成,应用人员培训等方面。