简介：摘要在第十九次大会上明确指出实施乡村振兴战略的重要性及措施，并重点强调人才培养的作用，人才是农村发展的重要保证。本文提出营造农村人才发展环境，鼓励农村大学生返乡创业等措施，从而增强农村人才发展活力，实现留住人才、吸引人才、振兴乡村的目标。

简介：摘要在第十九次大会上明确指出实施乡村振兴战略的重要性及措施，并重点强调人才培养的作用，人才是农村发展的重要保证。本文提出营造农村人才发展环境，鼓励农村大学生返乡创业等措施，从而增强农村人才发展活力，实现留住人才、吸引人才、振兴乡村的目标。

简介：2018年8月23日,山东省人力资源和社会保障厅发布《关于印发推进乡村人才振兴若干措施的通知》(鲁人社发[2018]40号),要求各市人力资源社会保障局,省人社厅各处室、直属单位,省公务员局结合实际,认真抓好《推进乡村人才振兴若干措施》贯彻落实工作。为深入贯彻落实习近平总书记关于实施乡村振兴战略的重要指示和党的十九大精神,培养一支懂农业、爱农村、爱农民的乡村振兴人才队伍,根据《山东省乡村振兴战略规划(2018-2022年)》和《山东省推动乡村人才振兴工作方案》要求。

简介：    摘要：乡村要振兴，关键在人才。宁夏积极培养乡村人才，建设了一批农民工返乡创业园，将返乡创业农民工首次创业纳入自治区创业补贴范围。正视宁夏乡村人才振兴的困难和问题，加大基础设施投入、发展特色产业、加大农村体制改革与创新、健全农业农村投入机制等，这些工作是做好乡村引才育才留才的关键之举，是宁夏乡村人才振兴的着力点和突破口。

简介：摘要：第十九届全国人民代表大会确定了加快乡村现代化建设道路的战略，对乡村人力资源开发提出了新的课题和挑战。为了适应国家发展的需要，我们要不断加强乡村人力资源开发工作力度，培养大批高素质、结构完善的乡村专业人才队伍，为国家乡村振兴发展战略的实施提供强有力的人才保障。

简介：摘要：乡村振兴是实现中华民族伟大复兴的一项重大任务，是实现全体人民共同富裕的必然选择。乡村振兴关键是要靠乡村人才振兴。人才是第一资源，人才的力量是无穷无尽的，是真正带领、引导乡村不断发展的内生动力。全面建成小康社会后的乡村振兴问题成为当前社会热点问题。人才在乡村的重要性日益凸显，作为乡村振兴的“法宝”，人才在乡村的发展还存在一些问题与不足，解决“他乡容纳不下灵魂，故乡安置不了肉身”的问题，需要党和政府统筹考虑加大对乡村人才振兴的支持力度，创新乡村人才培育模式，多措并举实现对人才“一人一策”和“一事一策”，充分改善乡村人才生活环境和发展空间。

简介：摘要：乡村振兴是实现中华民族伟大复兴的一项重大任务，是实现全体人民共同富裕的必然选择。乡村振兴关键是要靠乡村人才振兴。人才是第一资源，人才的力量是无穷无尽的，是真正带领、引导乡村不断发展的内生动力。全面建成小康社会后的乡村振兴问题成为当前社会热点问题。人才在乡村的重要性日益凸显，作为乡村振兴的“法宝”，人才在乡村的发展还存在一些问题与不足，解决“他乡容纳不下灵魂，故乡安置不了肉身”的问题，需要党和政府统筹考虑加大对乡村人才振兴的支持力度，创新乡村人才培育模式，多措并举实现对人才“一人一策”和“一事一策”，充分改善乡村人才生活环境和发展空间。

简介：人才是乡村振兴各个体系的实施主体,是乡村振兴的关键和基石。在现代化经济体系建设背景下,乡村振兴人才建设面临着机遇,也存在巨大挑战,包括面临着“跳农门”整体意识下的“人才出走问题”,城市“抢人大战”下对乡村人才“虹吸效应”,乡村产业无法承载村民生存和发展的“挤出效应”等。正视乡村人才困局,有针对性地构建乡村人才动力机制、能力机制和保障机制在内的人才建设综合机制,是当前实现乡村振兴的迫切需要。

简介：实施乡村振兴战略是一篇大文章.习近平总书记提出并一再强调,要推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴.五个振兴,人才振兴是关键和重要支撑.现在乡村振兴面临的严峻问题是留守老人、留守儿童、留守妇女“三留守”,人才匮乏成为实施乡村振兴战略的突出瓶颈.乡村人才振兴,要把农村人力资本开发放在首要位置,念好“用、育、强、招、请、借”六字经,形成一支以留得住、能战斗、带不走的本土人才为主体,数量足够、结构合理、分布适宜的乡村人才队伍.

简介：摘要：我国是一个以农业为主导的国家，农村、农业和农民的发展始终是影响国家经济社会发展的重要因素。而改革开放以来，由于工业化和城市化发展的片面性，农村人口单方面流向城市的现象始终存在。随着社会主义现代化建设的不断深入，我国东南沿海经济发展迅速，更多的就业岗位和更优的发展机会吸引了大量中西部农村地区的劳动力向沿海城市迁移，农村“空心化”问题随之出现并越来越突出，逐渐成为一种复杂且多样的社会问题。空心化是我国农村经济体制改革和城乡统筹发展过程中的必然。农村青年人才的持续流失，导致农村已然出现了人口、产业和文化等各个维度的空心化，已然严重打破了农村经济社会的运行规律，阻碍了乡村振兴战略的顺利实施，我国农村地区的良性发展面临多重困境，农村人才振兴的实施备受关注。

简介：摘要：随着城市化的快速发展，农村生活环境不断变化，生活环境正逐步朝着整洁的方向发展。实施乡村振兴主要是研究农村人居环境整治工作，这是当前农村建设项目的主要目标,还促进了农村社会的文明发展，为全面实现小康社会提供了理论依据。本文分析了农村人居环境改善中存在的问题，并提出了相应的解决方案，为实现乡村振兴提供参考资料。

简介：摘要实施乡村振兴战略，人才是第一资源，是落实乡村振兴战略的“领头雁”。近年城乡发展差距过大，农村地区留不住人才，流进农村地区的人才也异常稀少，农村地区呈现空心化、老年化的趋势，影响到乡村振兴战略的推进。为此本文将从农村人才流失的原因入手，提出可行的想法建议，为缓解乡村振兴急需的人才问题提供思路。

简介：近两年来，湖北省松滋市坚持用“三个代表”重要思想统领人才工作，牢固树立科学的人才观，把发展的要求贯穿于人才工作始终，以服务经济建设为中心，与时俱进、开拓创新，切实加大农村人才资源开发力度，有力地促进了农村经济社会的持续、快速、健康发展。

简介：摘要：农村建设需要人才，这是实现农村发展的重要前提。以培养新型职业农民为重点，以培养优秀的人才为主导，创建一支优秀的乡村振兴人才队伍；引导和发展各行各业的优秀人才参与到农村的建设当中来，用产业来激发农村的人才，通过发展各类专业技术、智力和管理，培养更多的乡土人才，为加快推进农业农村的现代化建设，实施乡村振兴战略提供了有力的保障。

简介：摘要：本文从乡村振兴的视角出发，探讨了乡村人才的培育机制。首先，概述乡村振兴视角下的人才培育机制；其次，分析了当前乡村人才培育存在的问题，包括培育方式单一、培育质量不高、乡村人才流失等；最后，提出了乡村人才培育机制的改进方案，包括建立多元化的培育模式、提高人才培育质量、加强对乡村人才的吸引等。研究结果表明，改进乡村人才培育机制是实现乡村振兴的重要途径，有助于提高乡村人才的素质和能力，促进乡村经济的发展和社会的进步。

简介：摘要：乡村振兴是中国现代化建设的重要战略，对于推动农村经济发展、改善农民生活水平具有重要意义。高校以其人才和科技优势在乡村振兴中扮演着重要角色，人才振兴是其关键职责之一。文章从当前乡村人才流失严重、人才储备不足、人才结构不优、创新能力不足等问题入手，从高等院校选派人才下乡，开展农业科技服务、农村社会服务及创新创业指导等4个路径进行讨论，以期为高校服务乡村人才振兴工作提供参考。

简介：摘要：乡村振兴是中国现代化建设的重要战略，对于推动农村经济发展、改善农民生活水平具有重要意义。高校以其人才和科技优势在乡村振兴中扮演着重要角色，人才振兴是其关键职责之一。文章从当前乡村人才流失严重、人才储备不足、人才结构不优、创新能力不足等问题入手，从高等院校选派人才下乡，开展农业科技服务、农村社会服务及创新创业指导等4个路径进行讨论，以期为高校服务乡村人才振兴工作提供参考。

简介：摘 要:乡村振兴首先在于乡村人才振兴。职业学校生源绝大部分来源于农村，未来有很大可能回到农村去建设美丽乡村。职业学校在赋能乡村振兴上能大有作为，走产教融合道路不仅可以培养更多乡村振兴的人才，还能带动乡村产业振兴。真正实现农业强、农村美和农民富的伟大目标。

简介：摘要本文以乡村振兴战略下农村人居环境整治为主要内容进行阐述，结合当下农村人居环境整治的时代价值和促进农村人居环境整治的有效对策。农村人居环境整治是建设小康社会发展的根本需求、是解决新时代农村主要矛盾的最佳方式、是实现乡村振兴战略的主要形成部分。该整治需要构建良好机制，发挥人民主体作用、结合区位、制定规划，需要明确整治内容以及顺序，从整治技术和模式这几方面进行深入探讨和分析，其目的在于加强乡村振兴战略下农村人居环境整治发展，旨在为相关研究提供参考资料。

简介：摘要：目前，我国社会不断的发展和进步，乡村振兴战略是“三农”问题的重要抓手。农村人居环境关系到农村居民的身体健康和居住条件，是保障广大农民安居乐业、推动乡村实现全面振兴的重要基础。因此，需要继续探索提升农村人居环境的有效路径，从坚持党的领导、制定总体规划、加大资金投入、落实工作职责和健全相关机制等方面全方位加强农村人居环境综合整治。