简介:合久必分,分久必合。今年年初,TCL集团内部架构进行了重大调整,集团原有的七个事业本部近日已全部撤消。作出相似举措的还有美的集团。擅长分拆、依赖事业部制发展的美的集团这一次明确提出“由分变合”的思路。浪潮集团也在2004年底和2005年初进行了“集团将全面执行大整合行动”,取消原先的分公司建制。伊利集团在去年的危机过后,强制性将控制权由各事业部向总部集中。
简介:个人、团体或者部门倾向于保护其势力范围,并通过晕构周边环境来实现控制
简介:2008年5月21日,世界最大传媒集团美国时代华纳公司正式宣布,剥离旗下有线电视业务——时代华纳有线公司。
简介:当我们打开历史的大门,从二十一世纪回到金戈铁马的汉唐时代,会发现“削藩”早已经被帝王们运用得纯熟而富于艺术。历史上最有名的“削藩”案例则出自汉朝、唐朝、明朝和清朝。
简介:去年全国粗钢产量为8.23亿吨,同比增长0.9%,为30年以来最低增幅。其中粗钢(折合量)表观消费量约7.39亿吨,同比减少约2600万吨,降低33%,为1996年以来首次同比下滑。考虑库存因素,2014年全国粗钢实际消费量约7.5亿吨,与上年基本持平。新常态下钢材实际消费已进入峰值平台,供大于求。
简介:中国中小企业的战略缺失是具有普遍性的,这与中国过去机会经济导致的大量成功有关。在一个时期内,不必遵循商业规律便可以活得相当滋润,企业没有必要去研究营销管理,更不用费心费力地去搞战略规划。然而,市场的变化与规范化发展走向,使中小企业的生存环境发生了质变,很多中小企业在掘得了第一桶金后迅速进入发展瓶颈,甚至遭遇生存危机。
简介:引子小说《鱼》里,一位被生活和工作压力搞得精疲力竭的女经理人,从一个快乐的鱼市中得到灵感,靠改变人的态度改变了公司某部门的沉闷气氛,也改变了自己的生活。小说的结尾部分,有这样的一段话:"当你进入办公场所,请选择‘让今天快乐’!你的同事、客户、小组成员和你自己都将为此而感谢你。找出玩的方法吧!我们对工作要严肃认真,但不必绷得太紧。当你的客户和同事需要你的时候,请集中精力,全身心投入!当你感
合久必分,分久必合——削藩进行时——综述 削藩纷纷为哪般?
公司如何“削藩平乱”
时代华纳削藩
策略 历史上的削藩技巧
钢企作茧自缚还是破茧重生?
破茧而出,中小企业从生存到战略的选择
破茧成蝶——××公司组织发展与员工管理促进管理咨询实例