简介：会计平衡公式是反映会计主体内各个会计要素之间基本数量关系的等式，其表现形式为具有数学内涵的会计方程式，在实际经济活动中，由于各个会计要素本身均以“资产一权益”这一对立统一的基础关系，严格按照“有借必有贷”的复式记帐规则进入核算过程，从而该式又是始终保持平衡的恒等式。因此，对于会计平衡公式的表述，本质上就已赋予丁数学与会计学两重意义。

简介：当今世界不仅在财富1000强的企业中有50％的企业采用了平衡记分卡方式，一些小企业也正在使用这种方法。通过封相关资料的检测发现，在一些中小企业的主要日志中并没有发现所谓的平衡记分卡。本文封什麽是平衡记分卡追行了讨论，接着又论述了中小企业应该应用的必要性；後面又列示了关于中小企业（HydeParkElectronics）的案例。阐述其如何同大型企业应用平衡记分卡实施企业的战略调整，并最终取得突破性进展。本文研究表明，诸多中小型企业也可以从使用平衡记分卡中获得收益，可以通过一些案例研究来发展适合自己的平衡记分卡系统，从而提高企业业绩。

简介：众所周知,现金流量表是三大基本会计报表之一,反映现金的流入流出情况。教科书和有关的讲解中,介绍了两种编制方法,直接法和间接法,通过两种方法编制的结果是相等的。

简介：1991年是“八五”计划的第一年。在治理整顿和深化改革不断深入．生产稳定发展，商品流通有所扩大的基础上，我区财政预算执行情况基本正常。上半年，全区累计财政收入14.6亿元，完成年度预算的46．13％，比去年同期增长10．3％；全区累计财政支出23．5亿元，完成年度预算的38．2％，增加1．3亿元，增长5．7％。收支执行总的情况是好的。但是由于当前财政经济中存在一些不容忽视的问题，给今年财政实现收支平衡，带来很大困难。这些问题突出表现在。

简介：甘肃省是一个经济欠发达省份，也是国家的老工业基地之一，国有和集体企业占经济的主导地位。近几年，随着产业结构的调整和国有企业改革的深化，企业职工基本养老保险基金收支矛盾日益突出。1998年，全省企业职工基本养老保险基金收支缺口1．9亿元，到2003年增加到10．5亿元。同期基金收入年均增长7．04％，基金支出年均增长11．79％，支出增幅超过收入4．75个百分点，收支差距逐年拉大，企业离退休人员基本养老金保发放面临越来越大的压力。市县政府对省上的依赖性越来越强，矛盾上推，省级负担加重。

简介：三十年来,我国在社会主义生产和建设上取得了巨大的成绩和可贵的经验,也遭受过挫折,得到了教训。经验和教训都启示我们,只有搞好国民经济的综合平衡,才能加速生产建没的顺利发展。如何搞好综合平衡,这是一个复杂的课题。这里,就其中的一些问题,谈一些粗浅的看法。

简介：坚持财政平衡促进良性循环湖北省财政厅厅长童道友实现财政平衡，促进经济发展，既是贯彻落实《预算法》的要求，也是实现财政经济良性循环的重要途径。《预算法》明确规定：＂地方各级预算按照量入为出、收支平衡的原则编制，不列赤字。＂这是我国几十年来财政工作经验的...

简介：风险投资是由专业投资机构在自担风险的前提下，通过科学评估和严格筛选，向有潜在发展能力的新创或市值被低估企业、项目、产品注人资本，并用科学管理方式增加风险资本的附加值，然后通过资本市场转让其所持风险企业的股权，再将收回的资金循环投入到类似的高风险企业，实现风险资本不断增值的投资行为。随着我国经济持续健康快速的发展，特别是2004年中小企业板推出，加上国家深化资本市场改革，解决股权分置等利好消息的刺激，

简介：

简介：一、样板核心--平衡计分卡平衡计分卡是一种以信息为基础的管理工具,通过分析企业情况确定实施企业战略的关键因素,并且对战略实施的全过程进行监控以获得绩效评价依据,促使企业完成目标.平衡计分卡为企业管理人员提供了一个全面的框架,作为一种指标评价及战略管理工具,它从学习与成长、业务流程、客户价值、财务四个维度审视企业的业绩.这四个方面之间存在着深层次的内在联系:学习与成长解决企业长期发展的问题,是提高企业内部管理能力的基础;企业通过内部管理能力的提高为客户提供更大的价值;客户的满意能给企业带来更好的财务效益.平衡计分卡通过这四个方面建立一种平衡,即能兼顾短期目标和长期目标、目标和目标的绩效驱动因素、客观目标和主观目标.平衡计分卡的这四个方面可细化成众多具体指标.

简介：本文基于库恩的“范式”理论，从理论“扫尾”和用“范式”解谜两个方面，展望得出平衡计分卡的七个未来研究方向：平衡计分卡四个层面因果关系链验证、领导力的作用研究、战略学习的研究、平衡计分卡的边界研究、风险管理、预算管理、公司层面战略管理。

简介：在经济管理活动中，我们往往要借助于盈亏平衡分析来揭示产销量、成本和利润三者之间内在的联系，以确认在因素变动后对经营盈亏所带来的影响，进而为利润预测、利润决策等提供重要依据。由于销售收入和成本都涉及到现金流量问题，于是就产生了二种平衡点－经营盈亏平衡点和现金收支平衡点，这两个平衡点对决策都有着重要的意义，它们的基本原理是相同的，但却有着各自的特点。本文仅从它们的不同点出发，简要描述它们的关系和不同作用。

简介：当前．越来越多的美国企业吸引员工的不再局限于工资和荣誉，而是启用所谓的“工作与生活的平衡”计划。

简介：

简介：作为管理界多年来最具影响力的战略管理工具，平衡计分卡的出现给国内外企业带来了新的管理理念。我国民营企业的发展状况决定了必须发挥后发优势，借鉴更多的先进管理理念，使企业能从容地应对越来越多的冲击和挑战。平衡计分卡为民营企业更好的发展提供了一个很好的工具。通过对企业规模、企业市场地位、平衡计分卡的应用和企业业绩之间的关系进行实证研究认为：规模大的企业更多地运用平衡计分卡，处于较强市场地位状况的企业也更多地运用平衡计分卡；同时也认为平衡计分卡的运用与企业业绩的提高有一定的关系，且这种联系同企业规模和企业的市场地位有关。

简介：全面预算管理作为一种重要的内部控制管理方法,为企业的成长发展做出了重要的贡献,但在其发展过程中不可避免的暴露了自身的缺陷,使得传统预算管理模式已经不能满足现代企业发展的需要,所以亟需一种新的管理模式来替代传统预算管理模式。平衡计分卡已经发展成为企业战略管理的重要工具,在企业战略规划与执行管理方面发挥非常重要的作用。文章首先分析了传统预算管理模式存在的缺陷,然后论证了将平衡计分卡引入全面预算管理的可行性和优势,最后提出将平衡计分卡应用到全面预算管理中的思路。

简介：本文构建了基于平衡计分卡（Bsc）视角的银行流程再造理论模型，并以我国银行业的调研数据为基础进行了实证研究，认为基于平衡计分卡的银行流程再造可使银行绩效得到提升，保持其竞争优势。

简介：

简介：基于平衡计分卡基本原理、现代信用理论和财务分析理论,从被评企业战略层面出发,对被评企业从财务、客户、内部运营和学习成长四个方面开展全方位的分析评判,设计了平衡计分法下信用评级指标体系和信用评分方法,并将其应用于一个实例分析。

简介：绩效评价是高校管理中的重要环节，将平衡计分卡引入高校绩效管理中，并利用区间综合评价法进行定量化计算，可以促进高校短期规划和长期战略目标相互统一，使高校全面、客观、深入地开展绩效评价，从而提升教育质量，强化学校的核心竞争力，对高校管理创新产生积极的意义。