简介:摘要针对部分在岗人员理论水平、技能水平达不到岗位要求,日常培训针对性不强、效果不突出的现状,依据“干什么、学什么,缺什么、补什么”的要求,突出“实用、实际、实效”,构建“量体裁衣”培训机制,构筑“人资部门综合管理横到边、专业部门管理纵到底”的培训管理体系,提升培训效率和效益。分岗位订制培训计划,分岗位定制培训形式,开展专业培训;重点组织专家培训、师带徒培训、“大讲堂”培训、微课程培训,提升培训效果;采取“学分制”,量化评分,评分结果纳入职工绩效考核,与评先树优结合,提高员工培训学习的主动性,提升培训针对性;强化培训组织,切实保障师资,落实“逢培必考,以考促培”理念,强化培训考试组织。
简介:摘要学会鉴赏古诗词是课标对初中生的基本要求,而古诗词教学又是初中教学的重点,同时也是中学生学习的难点。近几年中考古诗词考查对学生的鉴赏能力提出了更高的要求。而以往的诗词教学又往往停留在“背诵默写”层面,忽视了古诗词中所承载的中华优秀文化,古诗词的学习失去了它的终极价值。本文就古诗词教学的鉴赏问题进行探讨,旨在寻求一条古诗词教学的新路。
简介:摘要本文分析了几种主要写作教学法的特点及其适用条件,介绍了过程体裁教学法和背诵式语言输入的特点,提出了基于背诵式语言输入的过程体裁写作教学的教学步骤和意义。