简介:摘要随着我国市场经济的不断发展和进步,我国企业的技术以及管理开始出现现代化发展,在工业化和市场化快速发展的过程中,企业在市场竞争中需要面临十分巨大的压力。从企业自身的发展角度来看,企业管理现代化开始成为我国经济建设以及企业发展的动力之一,需要得到足够的重视。企业的管理现代化本身属于复杂的系统活动,因此需要明确、科学的方法才能够有效的实施,本文主要是就企业管理模式和企业管理现代化问题进行分析和研究,深入研究我国现今企业管理现代化过程中所出现的问题,并且根据出现的问题提出相应的解决措施,最终促进我国企业管理现代化的进一步发展,提升我国经济的发展速度。
简介:摘要当下,随着我国经济水平的稳步提升以及各方面发展的日益完善,国有企业在步入经济新常态趋势下也更加注重自身变革。2015年,我国曾经出台深化国有企业改革的相关文件,明确将企业文化创新纳入国有企业精神建设范畴,为国有企业党建和企业文化创新的系统构建提供了导向和目标支持。本文的立足点在于探讨国有企业党建和企业文化创新系统在构建过程中的理论逻辑关系,探究创新与实践相结合的显著效应,注重系统性与层次性双管齐下,针对现有问题给出创新性建议,帮助国有企业更好践行人本经济理念,通过不断完善现有规章制度和条例,实现对企业运营者模式和管理制度的双向维持,以期为我国国有企业的未来发展提供借鉴。
简介:摘要随着我国经济的不断发展,电力企业得到快速发展,不仅调整了企业经营策略,提高管理水平,还积极构建企业工会与企业文化建设关系,凸显企业市场价值,促进电力企业的有序发展。近年来,我国市场竞争愈发激烈,电力企业要想在激烈的市场竞争中处于不败之地,必须强化企业员工的凝聚力,树立良好的社会形象,积极发挥企业工会的调动作用,从而推动企业的持续发展。现阶段,如何充分发挥企业工会与企业文化的作用,提高电力企业的经济效益,已经成为当今社会广泛关注的首要课题,并受到人们的普遍重视。本文主要就电力企业文化建设的重要意义进行分析,并对电力企业工会与企业文化建设之间的关系展开探讨,希望对日后的相关研究有所帮助。
简介:摘要目前现代企业之间的竞争不仅仅是市场的竞争,还是企业与企业之间文化的竞争,这表明建立企业文化的建立,是现代企业管理制度中不可缺少的因素,所以,深化铁路企业文化建设是即铁路企业需要面对的问题,本文从铁路企业文化的建设意义,现状措施等方面对铁路企业文化建设进行阐述,更好加强铁路企业文化的建设工作。
简介:摘要:随着我国整体经济的飞速发展,当前我国市场经济体制已经逐渐发生变化。在此背景下,我国企业在发展与运营的过程中,传统的内部管理机制已经无法满足企业在市场中的实际发展需求。因此,企业应结合当前实际发展情况以及行业市场的发展特点,对企业内部的管理机制进行不断优化与完善。企业内部的政工工作作为企业实现科学化管理的重要途径,相关管理人员应充分认识到该项工作的重要意义,并结合企业当前企业自身的发展方向与经营目标,建构科学合理的政工工作机制,将企业内部的所有员工自身发展潜力全部激发出来。基于此,本文将以政工工作作为研究主题探讨新时期背景下,政工工作,对企业发展的促进作用。
简介:摘要:党建引领发展是共产党人在通过长期实践之后验证的,特别是在当前全面建成小康社会、实现中国梦的关键时期,加强党建工作,提升国有企业的发展,势在必行。企业在发展经营的过程中需要以党的思想为基础,强化党建工作,明确发展方向,保证广大员工的根本利益,提升企业的发展水平,在此过程中,企业文化也会逐步凝聚,形成企业的软实力代表企业的经营思想和理念,通过建设企业文化加强党建管理可以进一步提升企业的凝聚力,帮助企业提高经营效益。因此,在实践中需要将党建工作与企业文化相结合,将党建融入企业文化当中保证企业的快速稳定发展。本文具体分析研究党建引领企业发展促进文化改革的主要方法,以供参考。