简介：在短短的37年人生中，凡高把生命的最重要时期贡献给了艺术。他的作品与争议联系在一起，“极美”与“极古怪”的评论从未分开过。他夸大或随意改变色彩，所以之后野兽派将这一系列发展到了顶峰。

简介：围绕中西方广告设计艺术价值取向的异同，从发展节奏、文化氛围及民族性格特征等方面进行了对比分析，对于我们更好地理解西方广告艺术能够有所帮助。

简介：高山战略，做第一的战略高山战略，不同于品牌定位战略、波特竞争战略等20世纪西方企业战略。以美国为首的西方企业战略，一共只有200多年历史，而中华民族博大精深的智慧，传承了5000多年，这在全世界是唯一的。

简介：自古希腊传说中的“忒修斯之船”难题出现以来，涌现出哲学家们对人格同一性问题的不同思考。人格同一性问题作为最古老的哲学问题之一，它涉及的是人之所以为人的问题，并且和人类社会的伦理、道德、法律等息息相关。哲学史上有关人格同一性标准问题的探讨通常分为三类：物理标准、心理标准以及折中观点。近代以来外在论者的出现，让此问题的探讨出现了新的进路。而帕菲特“关系R”的主张对人格同一性问题也有所消解，有理由说，他的思想成为了后世研究人格同一性问题以及伦理学问题的基石。

简介：摘要传统民居是建筑起源、理论本源。中西方传统民居都具有史前的特点。各种差异的影响都颇为深远，我国主要表现在人与自然的和谐，西方则主要表现在对自然的征服。通过对中西方传统建筑中民居的比较，感悟在民居所体现出的文化，理解民居发展的深刻意义。

简介：我国的上古时代和希腊的英雄时代均包含有“万邦”、“万国”。但是，以“天”为主要谋生方式的我国先民建构了天道观，形成了至德的德性追求。多种谋生方式并存的早期希腊建构了自然观，形成至善的德性追求。正是中西方早期不同的世界观和德性追求使早期的我国能够“协和万邦”，早期的希腊却“分而治之”。

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简介：就在新兴市场经济国家中越来越多的年轻人如醉如痴地追求名牌,视消费名牌为"身份象征"时,欧美市场却呈现一种相反的趋势,即名牌商品不再是人们的最宠,正让位于一些比名牌低50%左右的次级品牌的商品,其中包括一些没有什么知名度的商品品牌。据欧美市场调查的数据及种种现象显示,"名牌忠诚度"的观念在近5年来已逐渐褪色。消费者的眼光更多地转向虽然没有名牌叫得响但却经济、实用、质量过硬的商品。不少零售商店里的低价位消费品也受到欢迎。造成消费者对名牌的崇拜程度下降的原因很多,其中最主要的是经济不景

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简介：摘要《西方经济学》具有抽象性、系统性、对数学工具的依赖性、内容与工具不断更新等特点，在教学中要多采用通俗化的方法，如案例教学法、师生互动讨论法、讲故事讲理论等，才能达到良好的教学效果。

简介：最近几年西方出现的"企业重建"的构想和实践,引起了理论界和企业界的极大关注。现在,"企业重建"已经演变成西方企业管理的一场新的革命。研究和借鉴西方这方面的理论和实践,对于我国企业组织结构的变革无疑是有益的.一、西方企业组织结构扁平化的原由自从19世纪工业革命以来,英国经济学家亚当·斯密的劳动分工理论一直成为西方企业组织机构设计的核心原理,并逐步形成了具有绝对统治地位的传统企业组织形式.这种组织形式,以提高生产效率为目标,特别强调内部分工.从纵向上看,组织坡划分为若干层次,组织是一个等级分明的权力金字

简介：【 摘要】 高校的健美操教学是高校体育运动教学一项重要组成部分，其不仅具有体育精神还蕴含丰富的美学内涵。论文主要从健美操教学中美学渗透的表现，探讨了有效提高健美操教学质量的策略。

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简介：一、现行脱手价格会计基本理念现行脱手价格又称变现价值、现存市价.最早是由澳大利亚的雷蒙德·钱伯斯提出.它是现行价值的一种计算方法.根据脱手价值计算的会计方法称脱手价格会计,又称变现价值会计.

简介：摘要： 中西方有着较强的文化差异，在高职英语教学中如何以中西方文化差异视角培养学生英语思维，是当前高职英语教学的一个难题。 论文 以此为背景探讨高职英语思维方式培养的有效策略。

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简介：摘要由于中小企业规模小，经常受到大企业的排挤和压制，在市场竞争中处于劣势地位。面对大企业规模经济的强势而采取的不正当竞争，往往显得无能为力。另一方面中小企业也有一些自身难以克服的弱点，如企业组织结构落后管理水平低，专业技术人员缺乏，部分行业过分竞争等，因而为了克服中小企业发展所面临的上述问题，充分发挥其在社会经济生活中的作用。

简介：一、西方发达国家人力资源管理的现状人力资源管理作为管理学的一个重要分支,在西方已经历了几十年的演变,而在我国这方面的研究仅有几年的历史。因此,充分吸收和借鉴西方发达国家在人力资源管理方面的成功经验和科学方法,对于开发和利用我国丰富的人力资源无疑是有益的.1.人力资源计划所谓人力资源计划就是:(1)确保组织和部门在需要的时间和岗位上获得所需的合格人员,并使组织和个人得到长期的益处;(2)在组织和

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