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  • 简介:摘要以患者为中心,改善服务态度,提高护理技术水平,强化基础护理,实施小组包干责任制,实施弹性派班,护理难度大、技术要求高的由高资历的护士护理,包括治疗、护理、健康宣教以及为生活不能自理的患者做好生活护理。为患者提供全程、连续、无缝隙的护理服务。

  • 标签: 优质护理 护理质量 满意度
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  • 简介:摘要目的探讨“优质护理服务”在ICU的实施效果。方法分别对是否开展优质护理服务的2009年、2011年两年的临床护理质量各项指标进行分析整理统计和比较,将两组资料经t检验进行统计学处理。结果实施优质护理护理质量各项指标明显提高,满意度提高尤为明显。两组比较存在显著性差异(P<0.05)。结论护理质量及护士的整体素质明显提升,更实惠于患者。

  • 标签: ICU 优质护理 效果
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  • 简介:摘要我院从2011年8月份以骨科作为第一试点病房,采用先试点后推广的形式,转变服务理念,改变工作模式和排班方式,优化工作流程,不断总结及纠正偏差,在提高患者及家属满意度,提高临床护理工作质量和护理管理水平等方面取得了一定成效。现将体会和大家一起分享。

  • 标签: 优质护理服务 护理质量 满意度
  • 简介:摘要目的以患者为中心,提供优质服务。方法改善服务态度,提高技术水平,加强管理力度,不断总结经验。结果提升了护士的整体素质及护理服务质量,彰显了管理水平。

  • 标签: 如何 优质护理服务
  • 简介:摘要目的夯实基础护理,为患者提供优质护理服务。方法改变原有的排班模式,改善患者的住院环境,实行责任护士包干负责制,创建温馨病房。结果护士的工作积极性提高了,护理质量提高了,护患关系改善了。结论开展优质护理后,提高了患者满意度和护士知名度,护理质量也明显提高。

  • 标签: 优质护理 实施 成效
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  • 简介:目的探究妇产科开展“优质护理服务”的护理管理体会。方法对300例妇产科患者行“优质护理服务”的护理管理,调查妇产科患者满意度。结果本院妇产科妇产科患者300例,妇科和产科各150例,妇科满意度为145例,占96.7%;产科满意度为148例,占98.7%,总满意度占97.7%。结果表明妇产科开展“优质护理服务”的护理管理,患者满意度较高。结论妇产科通过开展“优质护理服务”的护理管理,建立了一个崭新的服务模式,从被动护理转变为主动护理,促进护患关系更为和谐,减少医疗纠纷,患者满意度明显提高。

  • 标签: 妇产科 优质护理服务 护理管理
  • 简介:摘要目的探讨优化护理流程对患者满意度以及护理质量的影响。方法确立3个科室为试点科室,调整核心工作流程,优化护理流程,优化人力资源配备,优化医嘱处理流程,简化文书书写流程等,把护士更多的时间还给患者。结果优化护理流程实施前间接护理时间为(588?7.0+21?9l)min,实施后间接护理时间为(92.02±1.29)min,实施前后比较差异有统计学意义(t=170.2O,.P=O-000);护士直接护理时间从(3704.38±71.47)min增加到(4128.81±54.82)min,实施前后比较差异有统计学意义(t=-33.771.P=0.000);实施前患者满意度总体评价为85?1%,实施后为96?6%;实施前后比较差异有统计学意义(X2,=6.88,.P<0.05)。结论优化护理流程可有效提高护理质量及患者满意度。

  • 标签: 护理管理研究 优质护理 工作流程 满意度
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  • 简介:摘要在医疗改革形势下,积极探索新的护理服务模式,更新理念,为患者提供优质护理服务。使护士的自我价值得到实现,护士的工作满意度得到提升,从而改善医患关系,提高护理服务质量和服务水平进一步提高,不断实现护士的自我价值。

  • 标签: 基础护理 护理服务 护理质量
  • 简介:摘要目的创新管理机制,完善保障体系,夯实基础护理,构建产科优质护理服务体系。方法与“医疗质量万里行”活动相结合,开展“优质护理服务示范工程”活动。结果改革护理工作模式,构建优质护理服务体系,保障了护理安全,增进了护患和谐,推动了学科发展。

  • 标签: 护理 服务模式 和谐 医患关系
  • 简介:摘要目的探讨我院“优质护理服务示范工程”活动的实施方法与效果。方法结合医院实际制定科室具体实施方案,分别从提高护理人员的认识、完善各项护理制度、改变护理工作模式、提升护理团队综合素质、开展中医特色的护理技术、推行表格式护理文书书写等多方面着手,比较实施活动前后患者的满意度和护理质量。结果实施“优质护理服务示范活动”后,我科的临床护理质量和患者的满意度明显提高,与实施前比较差异有统计学意义(P<0.01)。结论积极开展“优质护理服务示范工程”活动,为患者提供了安全、优质、满意的护理服务,提高了患者的满意度,提升了护理内涵和品质,值得持续深入开展。

  • 标签: 优质护理服务 护理质量 患者满意度